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2022年金华东阳中学面向应届毕业生招聘学科教师公告
2022-04-24 21:32:04阅读()东阳人才网根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》相关规定,浙江省东阳中学2022年面向应届毕业生公开招聘教学岗位教师,现将有关情况公告如下:
一、招聘岗位、人数及专业要求
二、招聘条件
(1)爱党爱国,遵守宪法和法律,品行端正,有志和忠诚于教育事业。
(2)身体和心理健康。
(3)年龄在35周岁以下(1986年4月22日以后出生)。
2.应聘者需专业对口,且分别满足以下条件
(1)数学教师:需2022年普通高校硕士及以上应届毕业生。
(2)政治教师(满足其中一条):
①2022年普通高校应届“双一流”或省重点师范高校本科优秀毕业生;
②2022年普通高校硕士及以上应届毕业生。
三、招聘办法及程序
(一)发布公告
在东阳人才网、东阳市人民政府网的教育局公告公示栏目、东阳中学官网等网站发布招聘公告。
(二)报名及资格审查
1.报名方式:本次报名采用微信报名的方式。
微信报名二维码如下:
同时将报名所需材料用PDF格式统一发到电子邮箱dzxb@zjdyzx.com,邮件名:“应聘岗位+姓名”。
2.报名时间:即日起接受报名,截止时间为2022年5月5日18:00。
3.资格审查、现场确认时间和地点:视疫情防控要求,届时将在东阳人才网、东阳市人民政府网的教育局公告公示栏目、东阳中学官网等网站发布,同时也将电话通知各考生。
4.报名所需材料:
(1)报名表(附件1);
(2)有效期内的二代居民身份证;
(3)《就业推荐表》和《全国普通高校毕业生就业协议书》;
(4) 荣誉证书、获奖证书和成绩证明(材料取得截止时间为2022年4月22日)。
报名者应在规定时间内提供报名所需的材料原件及复印件1份,逾期作放弃处理,不再受理。资格审查通过后方可参加考试。
(三)考试、择岗
经教育局初步审核,按通过初审的实际人数组织考试。考试采取笔试+面试的方式进行。笔试内容参照2021年浙江省普通高考考试大纲等。
1.考试组织:由市教育局、市人力资源和社会保障局、东阳中学统一组织考试。
2.考试时间和地点,另行通知。
3.考试安排:
(1)笔试:现场确认后直接开始笔试,根据笔试成绩从高分到低分按招聘计划数1:3的比例确定下一轮的入围对象。若不足规定比例,则按实际人数确定。开考后30分钟未到者取消招考资格。笔试成绩当场公布,公布后进行面试环节。
注:考试时务必携带有效身份证件、黑色水笔、2B铅笔、橡皮、卷(削)笔刀等考试必备文具。
(2)面试:以说课和互动方式进行,所有学科均采用2021学年高中学校使用的相应学段教材。说课内容由评委组现场临时抽签或指定产生,准备时间30分钟,说课时间10分钟。面试总分100分,合格分70分,面试成绩低于合格分者,不列入体检、考察。
(3)视疫情防控要求如有变化,将及时电话通知考生本人。
4.考试分值及总成绩计算
笔试、面试均采用百分制。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。考试分项成绩和总成绩均保留到小数点后两位(采用四舍五入法)。
根据本人填报的招聘岗位,按考生总成绩从高到低择优录取,若总成绩相同,则按面试成绩高者优先拟录用;若面试成绩又相同,则加试一题,形式、题目由评委确定,最终择优拟录用。
5.成绩公布:现场公布。
6.本次考试成绩只在本次教师招聘聘用时有效。
(四)体检考察
根据考试成绩,按学科招聘计划数从高分到低分以1:1入围体检、考察。
1.体检。体检标准按人社部、国家卫计委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等文件规定执行。
报考人员不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检,报考人员放弃体检或体检不合格的,均不予递补体检。
2.考察。体检结束后,在体检合格人员中从高分到低分按照1:1比例确定考察对象。考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。
考察结束后,确定拟聘用人员名单后予以公示,公示期为7个工作日。
考察不合格或被取消聘用资格及在考察、公示过程中自动放弃的、考察合格公示后自动放弃的,缺额职位不再递补。
体检、考察工作实施前,国家或省出台新规定的,按新规定执行。
考察结果仅作为本次招考是否录用的依据。
(五)签约聘用
公示期满后,没有问题反映或反映问题经查不影响聘用的,给予办理聘用手续。拟聘用人员应于2022年8月1日到市教育局人事科报到办理聘用手续,缺额职位不再递补。
四、其他事项
1.如有特殊情况需有变动说明的,请关注东阳人才网、东阳市人民政府网的教育局公告公示栏目、东阳中学官网等网站发布。
2.严格落实疫情防控措施,疫情防控相关要求(附件2)。
3.已经签约的毕业生,有下列情况之一的,就业协议无效,不得参加教师聘任:
(1)在报名、考试、体检或政审等环节被查实有弄虚作假或舞弊行为的;
(2)2022年普通高校应届毕业生在2022年8月1日前未取得相应的学历学位证书;
(3)签约后在试用期一年内未能取得教师资格的延迟转正(计算时间从录用报到之日计算)。
4.本次招聘工作坚持“两公开一监督”原则,严格掌握条件和操作程序,接受纪检部门和社会监督,做到过程公开、结果公开,严禁徇私舞弊,对违反纪律的人和事按规定严肃处理。
监督电话:0579-86655333
5.本公告由东阳中学负责解释。未尽事宜,由东阳市教育局、东阳市人力资源和社会保障局和东阳中学共同研究决定。
咨询电话:0579-89328810(东阳中学教务处)
0579-89328815(东阳中学办公室)
2022年4月22日
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