2023年阜阳投资发展集团有限公司公开引进高端人才需求表

2023-08-08 09:30:08阅读()阜阳市人力资源和社会保障局

附件： 2023年阜阳投资发展集团有限公司公开引进高端人才需求表

单位	岗位代码	需求岗位	需求人数	年龄	学历学位	专业	任职要求	岗位职责	综合薪酬
建投集团	202301	融资执行经理（集团融资部）	1	35周岁及以下	双一流本科学历或硕士及以上学位	金融、经济或财务管理类专业	1.具有三年以上投融资工作及管理经验，具有相关政策研究经验； 2.持有基金、证券类从业资格证书或中级经济类职称证书； 3.具有主导融资实操落地经验和商业谈判经验，过往业绩优异； 4.有本地从业经验，熟悉当地市场，有良好的融资渠道和人脉关系。	1.研究国内外金融环境和政策，分析研究各种融资方法，提出融资渠道及方式方法的建议； 2.负责进行融资方案及融资项目的可行性分析以及风险控制分析，提出融资项目的具体运作方案； 3.负责与银行、证券公司等金融机构进行商谈，确认融资的具体方案； 4.负责控制和跟踪融资方案的具体执行进度，并保障方案执行落地； 5.负责管理和维护公司融资相关渠道和内外部合作关系； 6.完成领导交办的其他事项。	税前综合薪酬不低于18万元/年
建投集团	202302	人力资源执行经理（集团党群人力资源部）	1	40周岁及以下	统招本科及以上学历	人力资源管理或劳动与社会保障等管理类专业	1.具有八年以上中大型企业/上市公司人力资源岗位专项工作经验且担任过人力资源部门负责人岗位不少于五年，或具有专业人力咨询服务公司八年以上工作经验且有中大型企业人力资源体系搭建工作经历； 2.掌握人力资源相关知识，熟悉国家和地方相关劳动法律法规； 3.有丰富的招聘或猎聘工作经验，擅长人力资源优化配置； 4.具有良好的职业道德，具备敏锐的洞察力，责任心强，有较强的沟通协调能力、组织能力和分析判断能力，有团队协作精神。	1.制定人力资源发展规划，完善人事管理制度体系，为人事决策提供建议和决策支持； 2.搭建集团公司人力资源管控体系，制定具体方案和操作细则并跟进落实； 3.指导劳动、人事、分配制度改革工作； 4.建立人力资源岗位胜任力模型，分析诊断人岗匹配问题，优化人力资源配置； 5.收集、分析人员需求，组织实施招聘工作，及时满足企业用工需求； 6.负责人员评价、培养、考核机制的建立完善； 7.完成领导交办的其他工作。	税前综合薪酬不低于18万元/年
单位	岗位代码	需求岗位	需求人数	年龄	学历学位	专业	任职要求	岗位职责	综合薪酬
建投集团	202303	静态交通运营执行经理（停车）	1	40周岁及以下	本科及以上学历	工学、理学及管理学相关专业	1.具有五年以上城市路内停车运营管理经验，直接带领团队年限不低于三年； 2.在市级运营企业任职中层干部职务或同行业TOP10企业任职业务负责人不低于两年； 3.具有成功的城市停车后市场开拓经验优先； 4.熟悉政府各部门具体职能，在停车项目建设及运营过程中能够有效协调相关政府部门开展工作。	1.负责停车业务规划、建设、运营、宣传等工作，确保各项工作安全平稳、有序开展； 2.负责停车业务的市场化经营，掌握行业动向，保障业务收入，推进业务市场化发展； 3.负责停车业务安全生产管控、文明规范服务； 4.负责经营风险防控及应急工作； 5.负责建立和维护与政府相关部门沟通渠道和良好的互动合作关系，及时落实相关政策要求； 6.完成上级领导交办的其他工作任务。	税前综合薪酬不低于18万元/年
建投集团	202304	静态交通运营执行经理（新能源充/换电设施）	1	40周岁及以下	本科及以上学历	工学、理学及管理学相关专业	1.具有5年以上城市充（换）电基础设施建设及管理经验，直接带领团队年限不低于3年； 2.在市级运营企业任职中层干部职务或同行业TOP10企业任职业务负责人不低于两年； 3.具有成功的城市充（换）电运营后市场开拓经验优先； 4.熟悉政府各部门具体职能，在充（换）电项目建设及运营过程中能够有效协调相关政府部门开展工作。	1.负责充（换）电基础设施规划、建设、运营、宣传等工作，确保各项工作安全平稳、有序开展； 2.负责充（换）电业务的市场化经营，掌握行业动向，保障业务收入，推进业务市场化发展； 3.负责充（换）电业务安全生产管控、文明规范服务； 4.负责经营风险防控及应急工作； 5.负责建立和维护与政府相关部门沟通渠道和良好的互动合作关系，及时落实相关政策要求。 6.完成上级领导交办的其他工作任务。	税前综合薪酬不低于18万元/年
单位	岗位代码	需求岗位	需求人数	年龄	学历学位	专业	任职要求	岗位职责	综合薪酬
建投集团	202305	高级项目经理（城投建设房建方向）	6	40周岁及以下	统招本科及以上学历	土木类、建筑类专业	1.具有一级建造师（建筑工程专业）执业资格证书； 2.具有工程类高级工程师职称； 3.具有八年及以上房建项目施工管理经验，其中在工程项目施工一线工作五年及以上； 4.具有两个单体建筑两万平方或群体建筑五万平方以上房建项目项目经理工作经验。	1.根据项目施工计划，组织实施生产计划，完成工期、安全质量和责任成本指标； 2.组织编制项目实施性施工组织设计、生产计划以及人、机、物使用计划并实施； 3.负责对项目施工范围内的人、机、物等资源进行审核把关，协调项目部与作业队之间的关系，解决施工过程出现的生产问题，确保施工生产正常有序进行； 4.对项目责任成本进行管理，积极推行新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，提高劳动生产率，降低工程成本，完成公司下达的目标经济责任； 5.抓好安全生产、质量管理工作； 6.完成领导交办的其他工作。	税前综合薪酬不低于17万元/年
建投集团	202306	高级项目经理（城投建设市政方向）	1	40周岁及以下	统招本科及以上学历	土木类、建筑类专业	1.具有一级建造师（市政公用工程专业）执业资格证书； 2.具有工程类高级工程师职称； 3.八年及以上市政项目施工管理经验，其中在工程项目施工一线工作五年及以上； 4.具有两个合同金额5000万元以上市政项目项目经理工作经验。	1.根据项目施工计划，组织实施生产计划，完成工期、安全质量和责任成本指标； 2.组织编制项目实施性施工组织设计、生产计划以及人、机、物使用计划并实施； 3.负责对项目施工范围内的人、机、物等资源进行审核把关，协调项目部与作业队之间的关系，解决施工过程出现的生产问题，确保施工生产正常有序进行； 4.对项目责任成本进行管理，积极推行新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，提高劳动生产率，降低工程成本，完成公司下达的目标经济责任； 5.抓好安全生产、质量管理工作； 6.完成领导交办的其他工作。	税前综合薪酬不低于17万元/年
单位	岗位代码	需求岗位	需求人数	年龄	学历学位	专业	任职要求	岗位职责	综合薪酬
建投集团	202307	高级项目经理（城投建设机电方向）	1	40周岁及以下	统招本科及以上学历	机械类、电气类、自动化类、建筑类、土木类专业	1.具有一级建造师（机电工程专业）执业资格证书； 2.具有工程类高级工程师职称； 3.八年及以上机电项目施工管理经验，其中在工程项目施工一线工作五年及以上； 4.具有两个合同金额3000万元以上机电项目项目经理工作经验。	1.根据项目施工计划，组织实施生产计划，完成工期、安全质量和责任成本指标； 2.组织编制项目实施性施工组织设计、生产计划以及人、机、物使用计划并实施； 3.负责对项目施工范围内的人、机、物等资源进行审核把关，协调项目部与作业队之间的关系，解决施工过程出现的生产问题，确保施工生产正常有序进行； 4.对项目责任成本进行管理，积极推行新技术、新工艺、新材料、新设备的应用，提高劳动生产率，降低工程成本，完成公司下达的目标经济责任； 5.抓好安全生产、质量管理工作； 6.完成领导交办的其他工作。	税前综合薪酬不低于17万元/年
颍科创投	202308	高级投资管理人员（根据试用期考核情况确定具体岗位）	1	40周岁及以下	全日制研究生学历，硕士及以上学位	专业不限，理工科背景优先	1.五年以上股权投资工作经验，五年以上企业中高层管理工作经验； 2.熟悉政府产业引导基金的设立运作，具有产业整合、资本运作、并购重组等工作经验； 3.熟悉资本市场及投资行业发展规律和法律法规，能够把握投资方向，具备项目全流程的执行推进、质量把控和风险管理能力； 4.对行业动态和政策法规具有敏锐的感知与洞察力，具有前瞻思维和全局意识； 5.具有较强的商务谈判和沟通能力，擅长与政府部门及投资机构沟通交流，业务推动能力强。	1.落实上级交办任务，参与政府产业引导基金组建及运作； 2.参与产业整合、资本运作、并购重组工作； 3.参与重大投资决策，整合内外部资源，组织对新投资项目进行可行性研究、调研、论证，起草项目方案等； 4.负责对外沟通谈判，和政府部门、金融机构、企事业单位、行业协会等保持良好关系； 5.保持对宏观资本市场、行业政策及相关法律法规精准判研，提供建设性意见； 6.培养产业投资人才，负责投资团队建设； 7.根据上级要求完成公司安排的其他工作。	税前综合薪酬不低于25万元/年
单位	岗位代码	需求岗位	需求人数	年龄	学历学位	专业	任职要求	岗位职责	综合薪酬
颍科创投	202309	高级投资经理	1	35周岁及以下	全日制研究生学历，硕士及以上学位	专业不限，理工科背景优先	1.五年以上产业投资相关工作经验，主导过5个以上股权投资项目，至少参与1个项目的成功退出； 2.对投资项目具有较强的敏感性，能够挖掘投资机会，识别投资风险； 3.熟悉资本市场及投资行业发展规律和法律法规，能够把握投资方向，具备项目全流程的执行推进、质量把控和风险管理能力； 4.具有较强的分析谈判能力、逻辑思维能力、文字表达能力； 5.具有法律职业资格、注册会计师、特许金融分析师、金融风险管理师等资格证书的优先考虑； 6.具有团队管理经验，稳定性好，具有强烈的事业心，有良好的执行力及团队合作精神。	1.根据要求，对特定领域进行深度研究，挖掘投资机会，提供投资建议； 2.负责对拟投资项目进行筛选、分析论证和价值评估，主导项目交易结构设计、财务分析、尽职调查、估值及回报分析等； 3.设计投资方案，进行前期谈判和商务条款的谈判，及时揭示项目风险并提出相应的解决方案； 4.负责投后管理，跟踪已投项目并撰写投后管理报告，并负责设计与执行项目退出方案； 5.对投资项目的成本、收益和风险进行分析，完成公司的投资、管理及退出； 6.根据上级要求完成公司安排的其他工作。	税前综合薪酬不低于21万元/年
颍科创投	202310	投资经理	2	32周岁及以下	全日制研究生学历，硕士及以上学位	专业不限，理工科或法律专业背景优先	1.熟悉新能源和节能环保、新材料、绿色食品、绿色建筑建材、生命健康、装备制造和新能源汽车、电子信息及光电显示等至少其中一个产业领域； 2.两年以上股权投资、金融或类金融、招商引资、产业研究等相关工作经验； 3.具有较强的分析谈判能力、沟通协调能力、逻辑思维能力、文字表达能力； 4.具有法律职业资格、注册会计师、特许金融分析师、金融风险管理师等资格证书的优先考虑； 5.稳定性好，具有强烈的事业心，有良好的执行力及团队合作精神。	1.组织对外投资项目的实施，参与募投管退等全业务流程，包括投前、投中、投后全过程工作； 2.负责已投项目的沟通管理、考核监督； 3.参与编制和调整年度投资计划； 4.配合政府招商，参与项目调研与洽谈、合作方案的制定与评估、项目谈判、项目可行性分析等工作； 5.根据上级要求完成公司安排的其他工作。	税前综合薪酬不低于18万元/年
单位	岗位代码	需求岗位	需求人数	年龄	学历学位	专业	任职要求	岗位职责	综合薪酬
颍科创投	202311	产业研究员	3	30周岁及以下，特别优秀的可放宽至35周岁及以下	全日制研究生学历，硕士及以上学位	新能源和节能环保、电子信息及光电显示、新材料、生命健康等领域相关理工科专业	1.新能源和节能环保、电子信息及光电显示、新材料、生命健康等领域相关技术与专业背景，精通相关产业知识； 2.具有较强的分析研究能力、逻辑思维能力、文字表达能力； 3.对行业动态和政策法规具有敏锐的感知与洞察力，具有前瞻思维和全局意识； 4.稳定性好，具有强烈的事业心，有良好的执行力及团队合作精神。	1.负责对宏观经济、产业政策等跟踪、研究，为上级决策或公司发展提供行业信息、服务支持； 2.深入研究本地重点行业，对行业机会进行甄别和比较，撰写研究报告，对强链、补链提出合理化建议； 3.探索发展新领域、新项目，搜索有关信息，提出投资建议，进行投资可行性分析； 4.承担政府相关课题，及负责编制咨询项目的可行性分析、项目建议书、项目评估等报告； 5.根据上级要求完成公司安排的其他工作。	税前综合薪酬不低于15万元/年
颍科创投	202312	前端开发工程师	1	32周岁及以下	全日制研究生学历，硕士及以上学位	计算机类专业	1.三年以上开发工作经验，精通JavaScript、DOM、HTML/CSS3、TCP/IP和HTTP协议等前端技术； 2.精通前端MVVM框架VueJS/Angular等技术，熟练使用Webpack等打包工具，熟练使用Less、Stylus、Compass等工具； 3.精通主流浏览器的差异，能够独立解决浏览器兼容性问题，具备UI设计能力，能够使用Axure等原型设计工具； 4.具备小程序、微信公众号、APP等移动端开发经验的优先； 5.有后端开发或VR虚拟开发工作经验的优先； 6.对新的技术有追求，有开源组件贡献经验优先，有产品意识，具有较强的学习能力及工作责任心，良好的沟通表达能力和团体合作精神。	1.负责前端架构搭建及完善，优化前端功能和性能，提升用户体验； 2.负责移动端功能开发、PC端页面、小程序页面的开发； 3.根据产品的需求及扩展性要求，分析并给出最优的前端结构及性能解决方案； 4.负责前端前沿技术研究，及时把新技术转化为业务开发成果； 5.负责研究下一代互联网技术在B端和C端的应用； 6.根据上级要求完成公司安排的其他工作。	税前综合薪酬不低于17万元/年
单位	岗位代码	需求岗位	需求人数	年龄	学历学位	专业	任职要求	岗位职责	综合薪酬
颍科创投	202313	JAVA开发工程师	1	32周岁及以下	全日制研究生学历，硕士及以上学位	计算机类专业	1.三年以上开发实践经验，JAVA技术扎实，掌握多线程等专业知识； 2.精通Spring cloud、Spring boot、dubbo等开源框架，具备系统架构设计能力； 3.精通数据库编程语言，具有数据库高可用性调优和部署经验的优先； 4.熟练掌握Nginx、Tomcat、Maven、Git、Intelj idea、Eclipse等工具技术的使用； 5.有前端开发或Python工作或VR虚拟开发工作经验的优先； 6.对新的技术有追求，有开源组件贡献经验优先，有产品意识，具有较强的学习能力及工作责任心，良好的沟通表达能力和团体合作精神；	1.负责产品功能模块设计，代码开发及单元测试； 2.负责公司项目的需求分析、产品的设计与研发等工作； 3.根据项目具体要求，完成软件的设计、开发、测试、修改bug等工作； 4.参与技术架构设计、重构、优化，根据业务规划及技术规划制定应用架构方案； 5.解决实际遇到的高并发、可靠性、复杂业务组合等各种技术难题，不断进行系统优化； 6.根据上级要求完成公司安排的其他工作。	税前综合薪酬不低于17万元/年
颍科创投	202314	大数据开发工程师	1	32周岁及以下	全日制研究生学历，硕士及以上学位	计算机类专业	1.三年以上相关开发经验； 2.熟练掌握大数据建模、深度学习、神经网络、回归分析、聚类等机器学习技术开发运用； 3.熟练掌握Python、Scala、Java编程能力； 4.掌握隐私计算、联邦学习、生成算法等技术； 5.掌握Spark、Kafka、Flume、Hadoop、Hbase等技术，并对其架构有深入研究； 6.具有工业或电力或通信等行业大数据分析实际工作经验优先，有利用政务数据开发金融产品经验优先； 7.工作认真负责，有较强的分析问题和解决问题的能力，较强的团队合作精神和沟通表达能力。	1.负责利用聚类分析、深度学习、神经网络等各类算法搭建大数据建模和分析平台； 2.负责利用Hadoop和spark等大数据技术搭建数据资源管理平台； 3.负责海量数据的清洗、处理和挖掘工作，支持业务、运营等工作的数据需求； 4.负责政务、工业等数据建模及产品挖掘，研究前沿技术，解决实际场景中的业务问题； 5.根据上级要求完成公司安排的其他工作。	税前综合薪酬不低于17万元/年

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