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附件1
2022年滁州市亭城文旅集团旗下子公司招聘岗位计划表
点击查看:2022年滁州市亭城文旅集团旗下子公司社会招聘公告
招聘部门 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 岗位职责 | 报考条件要求 | ||
---|---|---|---|---|---|---|
任职要求 | 学历要求 | 年龄要求 | ||||
滁州亭城彩食鲜供应链管理有限公司 | 会计 | 1 | 1、保证账务结算工作的及时性及准确性,正确进行会计核算,填制和审核会计凭证; 2、编制公司月度,年度会计报表,年度会计决算相关报告; 3、公司税金的计算,申报和缴纳工作; 4、及时做好会计凭证,帐册,报表等财会资料的收集,汇编,归档等会计档案管理工作; 5、协助财务主管工作, 完成领导交办的其他任务。 |
1、会计、财务管理相关专业; 2、具有3年及以上财务工作经验,农产品相关行业优先考虑; 3、具有会计初级职称及以上; 4、能够独立完成账务处理、纳税申报一整套工作流程; 5、熟练使用财务软件、各类办公软件等; 6、严谨细致、善于沟通表达、诚信正直。 |
本科及以上学历 | 35 周岁及以下 |
滁州亭城彩食鲜供应链管理有限公司 | 办公室专员 | 1 | 1、负责人员招聘信息发布、面试、入职和离职管理事宜; 2、负责员工考勤统计、异常管理; 3、负责绩效、薪酬、员工激励设计与改进; 4、负责公司人事档案收集、整理和归档日常管理; 5、负责公司文书的编写与发布。 |
1、掌握行政、人事管理知识和技能; 2、能熟练使用office办公软件; 3、认真、严谨、责任心强,有较好的沟通协调能力。 |
本科及以上学历 | 35 周岁及以下 |
滁州亭城彩食鲜供应 链管理有限公司 |
采购 总监 |
1 | 1、负责区域生鲜采购工作,根据集团发展战略,制定并实施商品采购规划及策略,确定年度、季度、月度采购计划; 2、负责供应链体系的流程优化管理,提升运营效率、降低成本; 3、负责生鲜类供应商开发及相关供应链的管理; 4、进行市场调研,把握市场情况和竞争对手动向,严格控制采购价格和成本,并不断提出采购优化方案 并实施; 5、根据采购需求,合理调配物流资源,确保产品及时配送; 6、有效管理商品库存,确保销售利润最大化; 7、根据业务发展的不同阶段,组建与之匹配的业务团队,负责人员培养、绩效考核、教练辅导等。 |
1、三年及以上采购经验,有生鲜类行业工作经验者 优先,熟悉 B2B 行业者优先; 2、采购经验丰富,熟悉商品的市场环境和价格走势, 预测并分析类目趋势,能有效采购符合市场需求的产品并控制成本; 3、具有较强的成本意识,良好的沟通能力、谈判能 力、明锐的市场洞察力和吃苦耐劳精神。 4、自觉遵守公司各项规章制度及要求,包含但不限 于:劳动合同、自律协议、保密协议、部门工作承诺书、奖惩管理制度等。 |
大专及以上学历 | 27-45 周岁 |
滁州市小岗乡村振兴发展有限公司 | 办公室专员 | 1 | 1、负责人员招聘信息发布、面试、入职和离职管理 事宜; 2、负责员工考勤统计、异常管理; 3、负责绩效、薪酬、员工激励设计与改进; 4、负责公司人事档案收集、整理和归档日常管理; 5、负责公司文书的编写与发布。 |
1、掌握行政、人事管理知识和技能; 2、能熟练使用office办公软件; 3、认真、严谨、责任心强,有较好的沟通协调能力。 |
本科及以上学历 | 35 周岁及以下 |
滁州市泊云景区管理有限公司 | 运营专员/ 主管 | 1 | 1、负责对接项目运营团队、制定项目运营计划、从事项目具体运营工作; 2、负责与政府相关部门及村委等部门的洽谈工作; 3、负责施集旅游项目的运营管理工作。工作地点:施集 |
1、旅游管理、市场营销等相关专业; 2、具有旅游、民宿等相关行业运营经验者优先; 3、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能 力,较强的文字功底; 4、抗压能力强,有参与过乡村振兴项目经验的优先。 |
本科及以上学历 | 35 周岁及以下 |
滁州市云汐景区管理有限公司 | 运营专员/ 主管 | 1 | 1、负责对接项目运营团队、制定项目运营计划、从事项目具体运营工作; 2、负责与政府相关部门及村委等部门的洽谈工作; 3、负责施集旅游项目的运营管理工作。工作地点:施集 |
1、旅游管理、市场营销等相关专业; 2、具有旅游、民宿等相关行业运营经验者优先; 3、具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能 力,较强的文字功底; 4、抗压能力强,有参与过乡村振兴项目经验的优先。 |
本科及以上学历 | 35 周岁及以下 |
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