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2020年铜陵学院高层次人才招聘岗位汇总表
2020-07-05 22:51:46阅读()安徽省人力资源和社会保障厅招聘单位 | 岗位 名称 | 岗位 代码 | 拟聘人数 | 招聘岗位所需资格条件 | 备注 | ||||
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专 业 | 学历 | 学位 | 年龄 | 其他 | |||||
会计学院 | 专业技术岗位 | 9001185 | 3 | 会计学、财务管理、审计学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 2人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
金融学院 | 专业技术岗位 | 9001186 | 5 | 理论经济学、应用经济学、工商管理、管理科学与工程(均为一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 3人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
财税与公共管理学院 | 专业技术岗位 | 9001187 | 2 | 管理科学与工程(研究方向为房地产开发与管理或工程管理或管理科学) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 4人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001188 | 2 | 财政学(含:税收学) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001189 | 2 | 社会保障、行政管理、社会学、人口学、劳动经济学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
工商管理学院 | 专业技术岗位 | 9001190 | 3 | 市场营销、物流管理、电子商务、工业工程、质量管理、人力资源管理 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 1人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
经济学院 | 专业技术岗位 | 9001191 | 1 | 理论经济学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 2人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001192 | 2 | 应用经济学(劳动经济学、国民经济学、区域经济学、数量经济学专业需求数为1人,国际经济学、产业经济学专业需求数为1人) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001193 | 1 | 统计学、数量经济学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
外国语学院 | 专业技术岗位 | 9001194 | 2 | 英语语言文学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 1人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
数学与计算机学院 | 专业技术岗位 | 9001195 | 4 | 数学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 3人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001196 | 1 | 数字媒体技术 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
电气工程学院 | 专业技术岗位 | 9001197 | 3 | 建筑电气与智能化 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 5人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001198 | 1 | 控制科学与工程(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001199 | 2 | 电气工程(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001200 | 1 | 信息与通信工程(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001201 | 1 | 电子科学与技术(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001202 | 1 | 物理学(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
机械工程学院 | 专业技术岗位 | 9001203 | 1 | 机械制造及其自动化、机械设计及理论 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 2人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001204 | 1 | 机械电子工程、检测技术与自动化装置 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001205 | 1 | 材料加工工程 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001206 | 1 | 材料学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001207 | 2 | 车辆工程 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
建筑工程学院 | 专业技术岗位 | 9001208 | 1 | 道路与铁道工程 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 3人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001209 | 1 | 桥梁与隧道工程 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001210 | 1 | 结构工程 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001211 | 1 | 土木工程 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001212 | 1 | 管理科学与工程 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
专业技术岗位 | 9001213 | 1 | 自然地理学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
文学与艺术传媒学院 | 专业技术岗位 | 9001214 | 1 | 中国语言文学(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 1人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001215 | 1 | 艺术学、艺术史、文化史(艺术学为一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
法学院 | 专业技术岗位 | 9001216 | 2 | 法学(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 2人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
专业技术岗位 | 9001217 | 1 | 社会学(一级学科) | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | |||
马克思主义学院 | 专业技术岗位 | 9001218 | 2 | 马克思主义哲学、马克思主义理论 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 在完成应届生招聘计划后,如为教授,则不要求博士学位 | 1人用于招聘高校博士毕业生。拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
体育部 | 专业技术岗位 | 9001219 | 1 | 体育教育训练学、体育人文社会学 | 研究生 | 博士 | 40周岁以下 | 如为教授,则不要求博士学位 | 拟招聘岗位含教授(正高)、具有博士学位的副教授(副高)和博士。教授(正高)年龄一般应在50周岁以下,具有博士学位的副教授(副高)或博士后出站人员,年龄可放宽至45周岁。海(境)外毕业生可为相关专业。 |
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