2022年合肥蜀山高科园区发展有限公司下属子公司社会招聘需求表

2022-03-28 16:23:41阅读()合肥公共招聘网
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2022年合肥蜀山高科园区发展有限公司下属子公司社会招聘需求表
序号 部门/子公司 岗位代码 岗位 人数 性别 年龄 学历 专业 任职资格 岗位职责 薪资待遇
1 蜀泽公司 202201 副总经理(经营方向) 1 不限 40周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、工程造价等工程类相关专业 1、10年以上施工企业经营工作经验,能够自主从事经营工作经验;
2、精通招投标的相关专业知识,了解合同法、招投标法等相关法律法规;
3、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作;
4、具有一定政商资源,熟悉省内各级政府、职能部门、行业主管部门,基本熟悉本地区同行业企业;
5、具有建筑工程一级建造师证书优先。
1、协助总经理制定公司管理制度和发展规划,制定公司经营战略和方针,并监督执行;
2、完成公司下达的经营指标和市场拓展任务;
3、开拓并促进公司全产业链业务营销、协调工作;
4、牵头公司资质升级、创优创杯工作;
5、维护公司与政府各部门、战略合作伙伴合作关系;
6、负责公司员工队伍建设,组织人员的业务知识培训,人员培养及考核评价;
7、完成领导交办的其他工作。
20万元左右+业绩激励
2 蜀泽公司 202202 总工程师 1 不限 40周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程等工程类相关专业 1、10年以上施工企业施工技术管理经验,5年以上同岗位工作经验,具有高级工程师职称;
2、熟练编制和审核施工组织设计,熟悉施工图纸,善于研究新工艺 、新方法;
3、熟练掌握企业工法、专利申报等技术研发工作;   
4、具有建筑工程一级建造师证书优先。
1、负责公司项目施工现场工程技术的管理工作,对项目的技术、质量、测放、试验、施工工艺等技术工作全面负责;
2、组织编制施工方案、专项方案等,组织危险性较大的分部分项工程的专项施工方案评审。参与组织技术交底;组织外部专家对特殊专项施工方案进行评审;
3、参加施工图纸会审(含设计变更);参加设计交底,掌握技术要点,协调好各专业之间的专业配合工作;
4、组织与业主、设计、监理、分包商、分供方的沟通协调,组织对施工组织设计和各项技术方案的执行情况实施监督措施;
5、负责工程质量事故的调查、分析、处理和认定工作;
6、参与项目各类竣工验收,负责编制向业主方提交的项目施工总结报告,指导并审核施工项目竣工资料编制;
7、完成领导交办的其他工作。
20万元左右
3 蜀泽公司 202203 经营部副部长  1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、工程造价等工程类相关专业 1、5年以上施工企业经营工作经验,能够自主从事经营工作经验;
2、精通招投标的相关专业知识,了解合同法、招投标法等相关法律法规;
3、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作;
4、具有一定政商资源,熟悉省内各级政府、职能部门、行业主管部门,基本熟悉本地区同行业企业;
5、全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、负责公司工程项目的业务拓展及经营合同的签订;
2、负责公司投标管理工作,包括工程项目招标信息收集分析,技术、商务及报价工作的协调安排、对接、组织编制,现场踏勘,以及技术、商务、报价成本测算及报价书的审核等工作;
3、维护相关单位的关系,维护政府相关管理部门的关系,项目信息的跟踪;
4、负责部门内部员工队伍建设,组织部门人员的业务知识培训,人员培养及考核评价;
5、完成领导交办的其他工作。
15-18万元
4 蜀泽公司 202204 项目经理 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、5年以上施工企业同岗位工作经验;
2、具有全面的施工技术经验,较强的施工计划、组织、管理与质量安全控制能力,熟悉施工管理与规范、流程;
3、沟通能力、协调能力强,与主管部门及建设、监理、设计单位保持良好沟通关系;
4、具有建筑工程一级建造师证书优先;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、根据开发项目工程施工组织总设计要求,合理调配内部资源,全面负责施工阶段的质量控制、进度控制、工程验收、回款等;
2、协调施工方、设计人员等工作关系;
3、根据项目计划完成工期目标;
4、完成领导交办的其他工作。
18-20万元
5 蜀泽公司 202205 项目生产副经理 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、3年以上施工企业同岗位工作经验;
2、编制项目施工总生产计划,督促分包单位、劳务单位、材料供应商按照节点要求进场并完成施工;
3、主持生产例会,负责协调各工种、分包单位交叉施工中相互配合,对施工资源统筹协调、调配;
4、具有建筑工程一级建造师证书优先;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、编制公司月度生产计划报表、月度生产完成情况统计报表;
2、协助公司领导协调公司生产调度;
3、组织对各生产经营单位进行管理、检查和督导,包括生产进度、质量、安全和成本控制;
4、协助分管领导制定、完善相关公司管理制度;
5、参与工程施工方案和成本控制方案审核;
6、完成领导交办的其他工作。
15-17万元
6 蜀泽公司 202206 项目技术副经理 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、3年以上施工企业同岗位工作经验;
2、熟悉施工图纸,参与图纸会审和设计交底,负责编制施工组织设计、专项施工方案并向施工人员交底,编制施工进度计划;
3、能及时沟通建设、监理、设计单位解决施工中技术问题;
4、具有建筑工程一级建造师证书优先;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、负责公司项目施工工程质量和技术工作的总体控制;
2、解决施工现场的技术问题;
3、审核施工组织设计、施工方案,并制定施工工艺参数;
4、参加图纸会审、方案论证,主持交竣工技术文件资料的编制,参加交竣工验收、组织施工技术总结和学术论文的撰写并负责审核和向上级报告;
5、完成领导交办的其他工作。
13-15万元
7 蜀泽公司 202207 施工员
(技术员)
5 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、3年以上施工企业同岗位工作经验;
2、熟悉房建、市政工程施工工艺,管理各施工班组;
3、能读懂施工图纸,会使用水平仪、全站仪等仪器,会操作CAD等办公软件;                        4、责任心强,吃苦耐劳,良好的团队意识和沟通能力;
5、具有建筑工程一级建造师证书优先;
6、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、参与图纸会审并提出问题,编制施工进度及材料需求计划,有良好的沟通能力;                          
2、在施工工程师指导下,严格按照施工组织设计和施工进度进行施工;                                   
3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行基数、安全交底;                                    
4、监督施工过程、质量、原材料检测,基础、中间结构和隐蔽工程验收,对工程资料的收集整理、建筑物定位放线等;
5、完成领导交办的其他工作。
10-13万元
8 蜀泽公司 202208 安全员 2 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理、安全工程类相关专业 1、3年以上施工企业同岗位工作经验;
2、熟悉房建、市政工程安全法规及规章制度,对施工全过程进行安全监督,能及时发现并纠正违章作业;
3、具有建造师或八大员证优先;
4、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、认真贯彻执行国家有关安全生产和劳动保护的各项法规,做好安全施工的宣传教育和监督管理工作;
2、组织施工全过程的安全教育和特种作业人员培训工作,完成三级教育任务;
3、创造安全事宜的施工现场,落实消防措施,布置“五排一图”及各种禁令标牌;
4、随时巡查现场安全生产情况,及时消除事故隐患,制止违章作业和违章指挥,督促落实整改任务,保证安全生产文明施工;
5、及时收集安全资料,填写安全资料和安全日记,竣工时分门别类总结归档;
6、完成领导交办的其他工作。
10-12万元
9 蜀泽公司 202209 质量员 2 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、3年以上施工企业同岗位工作经验;
2、熟悉房建、市政工程质量法规及规章制度,对施工全过程进行质量监督,组织各班组自检互检交接检;                                  
3、掌握工程质量管理专业知识,掌握工程建设施工质量管理、验收规范、工作流程和方法,熟悉相关法律、法规和政策,熟悉建筑施工全过程;                               
4、优秀的执行能力和判断能力,良好的沟通协调能力和问题解决能力,较强的信息收集能力和关注细节能力;
5、具有建造师或八大员证优先;
6、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、负责日常的质量检查、验收、监督的工作,监督检查专项方案执行情况和施工操作过程质量,对特殊和关键过程质量实施全过程跟踪检查;
2、负责对施工现场出现的违反技术操作规范、造成质量隐患的情况进行制止和处罚,并对存在的质量隐患提出整改意见,监督质量整改的落实情况;
3、参加项目质量验收、质量事故调查、分析、处理和报告工作;
4、建立项目质量管理工作台账,参加质量讲评会,对工程质量控制出现的问题,提出企改建议,并对出现的问题进行跟踪复查;
5、完成领导交办的其他工作。
10万元左右
10 蜀泽公司 202210 材料员 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、2年以上施工企业同岗位工作经验;
2、编制材料、设备配置计划,审核材料、设备供应计划;
3、收集材料、设备价格信息,参与供应单位的评价、选择,参与采购合同管理;
4、负责进场材料、设备的验收和抽样复检,建立材料、设备管理台账,及时签收入库保管材料设备;
5、具有建造师或八大员证优先;
6、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、负责设备材料到货的验收和入库,做好验收及签收记录;
2、负责设备材料的发放,做好登记、汇报工作;
3、负责调拨转移余料、竣工验收前的废旧物资处理工作;
4、负责各种材料计量凭证、质量证明书等资料收集,并装订成册,专项保管;
5、完成领导交办的其他工作。
7万元左右
11 蜀泽公司 202211 资料员 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、2年以上施工企业同岗位工作经验;
2、负责施工过程各类资料收集、整理、归档工作,满足部门查阅、单位检查、竣工验收及备案要求;
3、具有建造师或八大员证优先;
4、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、编写工程相关施工资料;
2、项目现场图纸资料的接收、发放、归档;
3、工程文件的保管;
4、工程项目现场会议的记录;
5、负责各种工程资料按要求科学规范的编号、登记、复印、保管及移交;
6、完成领导交办的其他工作。
7万元左右
12 蜀泽公司 202212 监理工程师 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程、建筑工程或工程管理类相关专业 1、5年以上工程管理或监理工作经验;
2、熟悉国家工程建设各类规范与标准,熟悉监理工作内容与流程,具备现代企业服务理念;
3、有较强的现场组织协调能力和现场预控能力;
4、具有注册监理工程师证、注册建造师证书优先考虑;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、组织召开监理例会,检查施工单位现场质量、安全生产管理体系的建立及运行情况;
2、组织审查和处理工程变更,调解建设单位与施工单位的合同争议,处理费用与工期索赔;
3、组织验收分部工程,组织审查单位工程质量检验资料;
4、审查施工单位的竣工申请,组织工程竣工预验收,组织编写工程质量评估报告,参与工程竣工验收;
5、参与或配合工程质量安全事故的调查和处理;
6、组织编写监理月报、监理工作总结,组织整理监理文件资料;
7、完成领导交办的其他工作。
12万元左右
13 蜀城公司 202213 物业项目经理 1 不限 45周岁(含)以下 大专及以上 专业不限,物业管理、工程管理、环境工程、酒店管理专业优先 1、具有5年以上物业项目管理经验,持有物业经理上岗证;
2、执行能力强,有独立运作物业项目经验,具备独立撰写物业管理服务方案的能力;
3、熟悉物业政策、法规,具备优秀的统筹、策划、组织能力,有较强的洞察能力、分析能力和语言表达能力;
4、有商业、工业园区、科技园区、四星级及以上酒店物业管理经历优先。
1、负责制定物业管理的各项规章制度、作业流程并执行;
2、负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理工作;
3、做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、门卫保安、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作;
4、负责定期检查物业有关费用的收缴情况,保证费用收缴指标按时完成;
5、参与园区规划及改造建设;
6、完成领导交办的其他工作。
15万元左右
14 蜀城公司 202214 物业工程经理 1 不限 45周岁(含)以下 大专及以上 不限 1、具有5年及以上物业工程管理相关工作经验;持有电工操作证及以上资格书,
2、熟悉强、弱电、消防、暖通系统、给排水等相关技术标准及规范,熟练掌握维修保养技能;
3、责任心强,勤奋好学,具有沟通协调能力,有较强的实际操作能力;
4、身体健康,品行良好;
5、综合条件优秀者可放宽年龄、学历要求。
1、负责管辖范围内的工程维修及设备运行管理工作;
2、熟悉本部门管辖物业设备设施基本情况,掌握管理要点,了解使用方法、安全操作和维护保养规程;
3、组织建立设备台账,编制责任范围内的各项规章制度;
4、制定设备设施维护保养计划并报批,及时督促落实维护保养计划,保持设备设施完好;
5、负责设备设施等能源消耗的统计分析,在满足正常使用的前提下降低能源消耗和管理成本;
6、审阅运行报表,做好设备设施维修故障处理,零部件更换记录,每月整理归档;
7、完成领导交办的其他工作。
12万元左右
15 蜀城公司 202215 物业项目副经理 2 不限 40周岁(含)以下 大专及以上 专业不限,物业管理、工程管理、环境工程、酒店管理专业优先 1、具有3年以上物业项目管理经验,持有物业经理上岗证;
2、熟悉物业政策、法规,具备优秀的统筹、策划、组织能力,有较强的洞察能力、分析能力和语言和文字表达能力;
3、熟练掌握计算机及办公软件操作技术;
4、有物业出租、招商、工业园区、科技园区、四星级及以上酒店物业管理经历等经验者优先。
1、负责物业项目的人员管理、财务管理、物品管理和各项现场管理工作;
2、做好物业内楼宇管理、日常维修、清扫保洁、绿化养护、门卫保安、卫生消毒、车辆管理及依法制止违规装修和违章搭建等具体管理服务工作;
3、负责定期检查物业有关费用的收缴情况,保证费用收缴指标按时完成;
4、完成领导交办的其他工作。
10万元左右
16 蜀城公司 202216 物业工程主管 2 不限 45周岁(含)以下 大专及以上 不限 1、具有3年以上物业工程管理经验,有水电、空调、自动化设备控制等方面现场工作经验;
2、熟悉物业工程部门相关操作流程,熟练掌握设施设备维修保养等专业技能;
3、持有本岗位专业证书;
4、综合条件优秀者可放宽年龄、学历要求。
1、做好项目工程设施设备管理,确保项目设施设备的正常运行;
2、负责公共设施完善、设备养护、室内维修工作的计划、组织、检查、改进工作;
3、负责及时处理各类工程维修信息;
4、制订本部门员工培训计划,组织实施培训,评估培训效果;
5、完成领导交办的其他工作。
8万元左右
17 蜀城公司 202217 物业客服主管 1 不限 35周岁(含)以下 大专及以上 不限 1、具有3年以上物业客服相关工作经验,有一定的文字功底;
2、具有良好的客户服务意识、沟通协调能力、应变能力、团队建设能力;
3、熟悉各类突发事件处理程序,有处理突发事件的能力;
4、仪容仪表仪态大方,五官端正,有大型会场服务管理经验优先。
1、负责制定物业客户服务管理制度,落实各类客户服务相关的报告、流程、文件的编制;
2、负责公司客服团队的管理,定期对员工进行业务考核和培训,搭建优质、完善的客服团队;
3、负责对物业服务质量进行统计、分析,并提出整改方案;
4、负责客户服务及大型会场统筹管理工作;
5、完成领导交办的其他工作。
8万元左右
18 蜀新园公司 202218 工程经理 1 不限 40周岁(含)以下 本科(学士)及以上 工程管理类、水电类、规划类相关专业 1、5年以上大型知名房企或国企房企工作经验;
2、有项目总或工程总工作经验;
3、有完整的房地产开发经验,参与过单项目不低于50万方项目,参与过住宅,商业,办公,等多种业态的房地产项目;                                            4、熟悉工程全链条全流程,对施工质量有全盘把控能力;
5、有安装经验或大型央企施工企业工作经验优先;
6、持有建造师或结构专业工程师证书优先。
1、根据集团发展战略,负责建立、完善公司项目建设管理体系和施工标准;                                  
2、根据项目建设规划,组织制定工程进度计划,定期检查工程计划执行情况,负责公司在建项目的全过程动态监督;定期对在建项目进行巡检,并按时出具质量及安全巡查报告;
3、参与总包、分包、监理单位的招投标,对投标单位进行资质审查和招标文件的审核;
4、协调有关部门解决施工现场技术变更或技术难题;
5、负责对各项目提供服务和控制,对项目过程进行监督;
6、负责对施工安全进行管理,协助相关部门对项目进行验收;
7、协助其它部门,参与项目前期调研、可行性分析及项目后评估;
8、完成领导交办的其他工作。
18万元左右
19 蜀新园公司 202219 水电工程师 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 机电、工程管理类相关专业 1、5年以上房地产或施工企业工作经验,专业基础知识扎实,熟悉本专业各项法规、政策;
2、具有建筑水电施工管理经验,较强的项目管理能力,能组织协调本专业的施工及其它部门配合关系;
3、持有建造师或结构专业工程师证书优先;
4、熟练掌握CAD及其他与建筑设备相关的软件及通用办公软件;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、对所负责项目水电工程的质量、安全负全面责任,正确处理进度与质量、安全的关系,管理好项目的均衡施工和工序;
2、负责水电施工过程中重要部位及隐蔽工程的检查验收;
3、检查水电施工工艺流程的执行情况;
4、负责收集水电施工过程的各种原始记录并及时交资料员存档;
5、监督合同的执行情况;
6、完成领导交办的其他工作。
15万元左右
20 蜀新园公司 202220 土建工程师
(房建方向)
1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程类相关专业 1、3年以上房建工程管理经验,具备较丰富的现场管理经验,熟悉与本专业相关的国家规范和当地政策法规;
2、熟练应用各类办公软件及工程绘图软件;
3、具备良好的组织协调能力、问题解决能力、成本控制意识和质量管理意识,善于处理与工作相关的各类协作关系;
4、持有建造师或结构专业工程师证书优先;                          
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、执行落实房建工程项目管理规章制度,指导工程项目实施;
2、明确项目的质量、环境、安全、成本、进度控制点,执行项目管理体系;
3、负责项目现场管理,监督落实项目实施方案和项目资料收集整理,保障项目顺利建设;
4、参与项目绩效评价体系建设与完善,对各项目进行绩效评价;
5、负责工程项目建设各方沟通、协调、监督、管理工作;
6、完成领导交办的其他工作。
12万元左右
21 蜀新园公司 202221 土建工程师
(市政方向)
1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 土木工程类相关专业 1、3年以上市政道路施工管理经验,具备较丰富的现场管理经验,熟悉与本专业相关的国家规范和当地政策法规;
2、熟练应用各类办公软件及工程绘图软件;
3、具备良好的组织协调能力、问题解决能力、成本控制意识和质量管理意识,善于处理与工作相关的各类协作关系;                         
4、持有建造师或结构专业工程师证书优先;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、执行落实市政工程项目管理规章制度,指导工程项目实施;
2、明确项目的质量、环境、安全、成本、进度控制点,执行项目管理体系;
3、负责项目现场管理,监督落实项目实施方案和项目资料收集整理,保障项目顺利建设;
4、参与项目绩效评价体系建设与完善,对各项目进行绩效评价;
5、负责工程项目建设各方沟通、协调、监督、管理工作;
6、完成领导交办的其他工作。
12万元左右
22 蜀新园公司 202222 投资岗 1 不限 35周岁(含)以下 本科(学士)及以上 财务、金融、经济、管理、法律类相关专业 1、具有3年以上股权投资、金融或类金融、招商引资、投资拓展、产业研究等相关工作经验;
2、具有较强的分析谈判能力、沟通协调能力、逻辑思维能力、文字表达能力;
3、具有较强的事业心,良好的执行力及团队合作精神;
4、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至38周岁。
1、组织对宏观经济、产业政策等跟踪研究,为公司发展提供行业信息、决策支持;
2、根据业务发展需要开展对产业投资政策进行研究分析;探索有助于公司发展的新领域、新项目,搜索有关信息,提出投资建议,进行投资可行性分析;
3、组织对外投资项目的实施,包括协议签署、项目交割、投后管理及退出等相关工作;
4、完成领导交办的其他工作。
18万元左右
23 蜀新园公司 202223 融资岗 1 不限 30周岁(含)以下 本科(学士)及以上 会计学、财务管理 1、具有3年以上融资工作经验;   
2、熟悉国家融资、债务管理相关政策法规,了解融资市场各种产品及工具并能熟练运用,能独立设计融资产品并撰写分析报告;
3、具有初级会计及以上专业技术职称,熟悉财务管理模块工作内容,熟练使用常用办公软件及财务软件;                                                                4、责任心和原则性强,工作严谨细致,有良好的职业操守,具备良好的文字写作功底,能够吃苦耐劳,具有一定的沟通协调能力;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至35周岁。
1、协助部门负责人完成各项融资工作;负责收集、整理融资材料,积极与各金融机构保持联络;
2、协助部门负责人做好融资项目编制及审批工作;参与融资谈判,配合办理资金发放手续;
3、做好债务及还本付息统计汇总工作;做好对外担保手续办理及后续管理工作;
4、负责融资所需抵、质押办理工作;
5、做好各类融资合同及相关文件管理工作;
6、完成领导交办的其他工作。
12万元左右
24 蜀新园公司 202224 会计岗 1 不限 30周岁(含)以下 本科(学士)及以上 会计学、财务管理 1、具有3年以上企业财务会计工作经验,其中2年以上与税务筹划相关的工作经验;
2、具有初级会计及以上专业技术职称,熟悉财务管理模块工作内容,熟练使用常用办公软件及财务软件;
3、责任心和原则性强,工作严谨细致,有良好的职业操守,具备良好的文字写作功底,能够吃苦耐劳具有一定的沟通协调能力;
4、精通房地产公司相关税收法规,有税务师资格者可优先考虑;
5、双一流高校毕业优先,全日制研究生学历可放宽至35周岁。
1、按照公司财会制度规定,负责地产公司各种核算、记账及税务筹划工作;
2、及时根据审核无误的原始凭证,正确填制记账凭证;对审核无误的记账凭证进行记账;
3、负责与银行、往来单位的对帐和查询工作;
4、负责公司的各项债权、债务的清理结算工作;
5、完成领导交办的其他工作。
12万元左右
合计 32              
其他:
1、录用人员试用期六个月,试用期待遇按80%执行;
2、聘用人员须服从公司二次调配,与相应子公司签订劳动合同;
3、有直系亲属在蜀山经开区管委会及下辖社区、村和下属公司工作的不予录用。
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