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| 序号 | 公司 | 岗位代码 | 岗位 | 用工类型 | 人数 | 岗位条件 | 待遇 | 备注 | |||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 学历 | 专业 | 相关证书 | 其他条件 | 薪资待遇 | |||||||
| 1 | 肥西县建设工程监测中心有限责任公司（筹） | 101 | 技术质量部部长 | 正式员工 | 1 | 大专及以上学历 | 专业不限 | 与岗位相关的中级以上职称（含中级） | 持有主管部门认可的“见证取样上岗证”或“主体结构上岗证”； 硕士学位，从事检测工作3年以上； 本科学历，从事检测工作5年以上； 大专学历，从事检测工作8年以上； |
约12-15万元/年 | 具有一、二级注册结构工程师或注册岩土工程师优先；具备中级职称或同类检测机构技术负责人、授权签字人工作经历的优先。 |
| 2 | 肥西县城乡渣土运营管理有限责任公司 | 201 | 运营管理部副部长 | 正式员工 | 1 | 本科及以上 | 专业不限 | 具有初级及以上相关职业资格等级 | 有一定文字功底，具有管理与沟通能力，35周岁以内，5年及以上与岗位相关的工作经验。 | 约11万元/年 | |
| 3 | 202 | 运营管理部一般工作人员 | 劳务派遣 | 1 | 大专及以上 | 专业不限 | —— | 30周岁及以下，2年及以上与岗位相关的工作经验 | 约7万元/年 （基本工资+绩效） |
具有初级及以上相关职业资格等级优先 | |
| 4 | 203 | 工程部一般工作人员 | 劳务派遣 | 1 | 大专及以上 | 大专：土木建筑大类 本科：土木类、建筑类、工程类 硕士：土木工程类、建筑学类 |
—— | 30周岁及以下，2年及以上与岗位相关的工作经验 | 约7万元/年 （基本工资+绩效） |
具有初级及以上相关职业资格等级优先 | |
| 5 | 204 | 综合管理部 | 劳务派遣 | 1 | 大专及以上 | 专业不限 | —— | 有一定文字功底；30周岁及以下，2年及以上与岗位相关的工作经验 | 约7万元/年 （基本工资+绩效） |
具有初级及以上相关职业资格等级优先 | |
| 合计 | 5 | ||||||||||
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