2024年下半年安徽演艺集团有限责任公司公开招聘计划表

2024-09-09 16:02:52阅读()安徽演艺集团

2024年下半年安徽演艺集团有限责任公司公开招聘计划表

序号	所属公司	招聘岗位	招聘人数	招聘岗位及资格条件					薪资	备注
序号	所属公司	招聘岗位	招聘人数	专业	学历	年龄	岗位要求	工作内容	薪资	备注
1	安徽省黄梅戏剧院	演员	4	黄梅戏表演专业	大专及以上	25周岁及以下(1999年9月1日以后出生）	1.形象好，气质佳，基本功扎实； 2.具有3年及以上黄梅戏表演专业训练经历； 3.具有良好的团队协作能力。	1.根据创作演出安排，完成相关剧目的排练、演出任务，完成剧院安排到基层、学校等公益演出和业务学习任务； 2.协助和配合相关部门做好相关宣传策划和执行工作； 3.参加组织的戏剧培训、研学等工作； 4.完成领导交办的其他工作任务。	面议	业务考核+面试
2		司鼓	1	戏曲音乐（司鼓）专业	大专及以上	30周岁及以下（1994年9月1日以后出生）	1.具有3年及以上专业院团乐队工作经历； 2.参与过大型剧目的乐队伴奏； 3.熟知《女驸马》《天仙配》等传统黄梅戏剧目，具有相关伴奏、演奏经验； 4.有担任大型剧目司鼓经历者优先。	1.按照剧院业务生产计划，完成剧（节）目的演出、创作、排练、录音、录像等任务； 2.接受因工作需要的出差及外地演出安排； 3.完成领导交办的其他工作任务。	面议	业务考核+面试
3		美术设计工作人员	1	美术设计等专业	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.熟悉戏曲文化，有较好的艺术鉴赏力和一定的创新力； 2.熟悉抖音直播操作、视频拍摄、剪辑、平面海报设计、多媒体平台数据分析，具备三维动画、定格动画创作能力； 3.具有良好的美术设计专业基础，具备戏剧影视美术设计工作经验者优先。	1.根据要求做好美术设计； 2.管理抖音平台、抖音公会、剧目直播等； 3.视频拍摄、剪辑、直播平台操作、多媒体平台数据分析等； 4.完成领导交办的其他工作任务。	面议	业务考核+面试
4		妆造设计工作人员	1	人物形象设计、服装设计等专业	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.熟悉化妆技巧，能独立完成人物形象设计； 2.具有一定的服饰设计专业知识，能独立完成服装设计； 3.对时尚有较高的感知度，具备敏锐的色彩运用能力； 4.具有一定的审美能力和鉴赏水平。	1.根据不同演出、拍摄方案要求，设计不同的妆面造型； 2.根据不同演出、拍摄方案要求，搭配不同的服装及配饰； 3.完成领导交办的其他工作任务。	面议	业务考核+面试
5		艺术创作工作人员	1	导演、编剧等专业	本科及以上	40周岁及以下（1984年9月1日以后出生）	1.具有艺术创作工作经验； 2.具有一定的文字功底和写作能力； 3.创作作品获得奖项或在业内有一定影响力的优先。	1.做好剧目创作生产； 2.策划、编排综艺晚会及小节目创作； 3.策划设计文旅演艺活动； 4.完成领导交办的其他工作任务。	面议	笔试+面试
6	安徽省歌舞剧院（安徽省演出有限责任公司）	舞蹈演员	6	舞蹈表演、编导等相关专业	中专及以上	25周岁以下（1999年9月1日以后出生）	1.具有较好的舞蹈表演技能、编导才能，基本功扎实； 2.五官端正，女演员身高165cm及以上，男演员身高175cm及以上，身体综合素质符合专业条件要求； 3.具有良好的团队协作能力。	1.配合公司要求，针对不同主题完成舞蹈的编排与表演； 2.按要求参加排练，依据单位的安排，积极配合并且按质按量完成每场演出； 3.具有较高的表演能力，注意公众人物形象，注重艺术修为和道德素质的培养。	面议	业务考核+面试
7	安徽省杂技团	演员	8	杂技表演专业	中专及以上	25周岁以下（1999年9月1日以后出生）	1.具有艺术类专业学校毕业证书或者获奖经历； 2.具有较强的专业素养，具备杂技基本功，有腰腿顶、跟头等专业技能； 3.具有良好的表演基础及较强的舞台表现力，包括中国舞、现代舞、身段等。	1.根据日常工作安排做好杂技表演相关的专业训练； 2.根据创作演出安排，完成相关剧目的排练、演出任务，完成剧院安排到基层、学校等公益演出和业务学习任务； 3.协助和配合相关部门做好相关宣传策划和执行工作； 4.完成领导交办的其他工作任务。	面议	业务考核+面试
8		舞台灯光工作人员	1	舞美、照明艺术专业	大专及以上	40周岁以下（1984年9月1日以后出生）	1.能够熟练运用杂技表演中舞台灯光与杂技艺术的融合技巧，掌握编程及灯光安装、调试、操作和维护等技术； 2.具有一定的审美观和创新力，能够增强作品的艺术感染力； 3.具备岗位所需的任职资格和其他条件； 4.有相关工作经验者优先。	1.负责日常与杂技表演相关的演出灯光编程及操作等工作； 2.负责各类排练、演出活动中灯光等机械设备操作； 3.负责日常机械设备维护、保养、维修及安全管理工作等。	面议	笔试+面试
9		财务管理工作人员	1	财务会计等相关专业	本科及以上	35周岁以下（1989年9月1日以后出生）	1.具有3年及以上财务工作经验； 2.具有初级会计师及以上职称； 3.熟悉财务核算流程，能熟练运用办公软件及用友财务软件。	1.负责日常会计核算工作； 2.负责应收、应付、成本费用的核算，计提各类税费，办理纳税申报，定期向上级主管部门、单位领导报告财务状况； 3.具有较强的工作责任心，按照规定统计报送各项报表。	面议	笔试+面试
10	安徽大剧院（百戏城项目）	舞台灯光工作人员	2	舞台灯光、照明艺术、电气等相关专业	大专及以上	40周岁以下（1984年9月1日以后出生）	1.熟悉舞台灯光专业设备，熟练掌握灯光控制台的操作技能； 2.能根据要求安装、调试、操作、维护灯光设备，并能熟练操作应用； 3.具备岗位所需的任职资格和其他条件； 4.具有一定的舞台项目实践经验。	1.负责演出活动、会议的舞台灯光设备安装、调试、操作； 2.负责日常舞台灯光设备的维护、保养、维修及安全管理。	面议	笔试+面试
11		舞台音响工作人员	2	音响工程、声学等相关专业	大专及以上	40周岁以下（1984年9月1日以后出生）	1.熟悉音效制作软件，熟悉剧场扩声设备的调试和使用，并能熟练操作； 2.熟悉舞台音响系统和音响设备，具备调音能力、演出技术支持服务能力和维护能力； 3.具备岗位所需的任职资格和其他条件； 4.具有一定的舞台项目实践经验。	1.负责演出活动、会议的舞台音响安装、操作； 2.负责日常舞台音响的维护、保养、维修及安全管理。	面议	笔试+面试
12		舞台机械工作人员	2	机械电子、机械自动化等相关专业	大专及以上	40周岁以下（1984年9月1日以后出生）	1.熟悉舞台机械工作原理及传动机构，或自动化原理及电气元器件等； 2.熟悉舞台机械操作规程，能操作、维护、保养舞台机械设备； 3.具备岗位所需的任职资格和其他条件； 4.具有一定的舞台项目实践经验。	1.负责演出活动、会议的舞台机械设备操作； 2.负责日常舞台机械的维护、保养、维修及安全管理。	面议	笔试+面试
13		行政文员	1	中文（汉语言文学）、文秘、人力资源、工商管理等相关专业	本科及以上	35周岁以下（1989年9月1日以后出生）	1.具有一定的文字功底和写作能力，能够撰写各类公文材料； 2.熟练应用WORD、EXCEL等常用办公软件； 3.具有团队精神，办事干练，能够独立执行各项事务； 4.具有文字工作或行政人事工作经验者优先。	1.负责公文撰写、公文管理、会议安排、来访接待等； 2.负责档案管理、固定资产管理等； 3.负责人事相关工作； 4.参与演出活动、会议的场务服务工作。	面议	笔试+面试
14	安徽演艺文化艺术培训中心有限公司	新媒体主管	1	广告、新闻、电子商务、中文、编导、摄影、艺术类等相关专业	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.熟悉各类新媒体平台的规则和技巧，具有账号的基础搭建到成熟运营的成功经验； 2.具有1年及以上团队管理经验，沟通能力强，具有协调性和包容性，能带领团队做复盘工作并且带领团队成员共同成长； 3.逻辑清晰，创意多，对热点和行业动向有敏锐的洞察力，能迅速做出反应并进行传播策划； 4.会短视频剪辑和后期制作，擅长抖音、小红书运营者优先录取。	1.负责管理和培养公司新媒体运营团队，辅助团队完成任务； 2.负责协助上级完成公司新媒体运营板块策略制定，并负责搭建新媒体矩阵，其中包括但不限于：微信公众号、微博、B站、抖音、小红书等； 3.把控品牌整体风格及方向，完善各平台标准化运营体系搭建，对运营及传播效果负责，及时优化和调整策略； 4.负责新媒体推广模式与渠道的探索，建立与外部渠道的良好关系，利用渠道资源结合公司资源做好新媒体推广工作。	根据合同约定和考核结果确定	笔试+面试
15		新媒体工作人员	1	广告、新闻、电子商务、中文、编导、摄影、艺术类等相关专业	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.1年及以上视频拍摄及剪辑经验，熟练掌握AE、Pr、Ps等技能； 2.具有优秀的文案功底内容策划能力、文案撰写能力，擅长短视频内容文案输出； 3.熟悉各类视频号主流平台的运营机制及规则，具有微信公众号、抖音号、视频号等账号运营经验； 4.具有良好的沟通表达能力、较强的学习能力以及高度责任心及团队协作能力。	1.根据需求和市场趋势，提出创新的设计方案，设计海报、宣传册、广告牌、网站界面等平面媒体素材； 2.负责各平台短视频账号运营、维护工作； 3.负责短视频、文案的创作，包括内容策划、视频脚本编写； 4.负责公司网站、公众号等各类平台内容撰稿、更新等日常运营工作。 5.负责视频号、抖音、公众号等用户增长与维护，提升用户活跃，做好企业品牌的宣传工作，助推转化。	根据合同约定和考核结果确定	笔试+面试
16		市场营销工作人员	1	专业不限	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.熟悉各种销售技巧和方法，能够有效地进行谈判和沟通； 2.具有敏锐的市场洞察力和突出的市场拓展能力； 3.形象气质好，沟通表达能力强； 4.具有教育培训行业2年及以上市场营销工作经验，有客户资源者优先； 5.具有较强的执行力、团队协作能力以及抗压能力。	1.配合市场主管实施培训、咨询业务推广； 2.负责客户的前期培训沟通，后期推进培训实施过程以及问题的协调解决； 3.负责维护老客户和挖掘潜在的新客户，能够建立并维护良好的客户关系。	根据合同约定和考核结果确定	笔试+面试
17		教务统筹工作人员	1	专业不限	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.熟悉教学管理工作流程，熟悉教师教学安排、教师课时量统计、考试考务安排； 2.精通使用office办公软件及其他办公自动化工具，具有数据分析处理能力； 3.有较强的逻辑思维和沟通表达能力、统筹协调能力，文字功底良好； 4.原则性强，为人正直阳光，具有高度的责任心和良好的职业素养； 5.具有2年及以上相同岗位工作经验，有艺术培训（研学）活动策划经验者优先。	1.负责安排与管理教师日常教学、课程安排工作，确保教师分工及工作量均衡，教师、学员课时统计等日常工作安排； 2.制订合理的教学计划和教学任务、考试计划和安排，确保日常教学秩序和进度，对教师日常工作、出勤等进行监督管理； 3.负责教学品质把控，培训、提升教师业务水平，制定培养发展计划； 4.负责建立完善的学生学习档案和教师教学档案； 5.完成中心及上级安排的其他工作。	根据合同约定和考核结果确定	业务考核+面试
18		舞蹈老师	1	舞蹈、教育类相关专业	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.具有2年及以上同岗位工作经验，专业技能优秀（舞蹈种类：中国舞等）者优先； 2.专业院校舞蹈专业毕业，取得相关教师资格证书； 3.性格活泼开朗、沟通能力强、亲和力强； 4.具备相关资格证书和舞蹈创编能力者优先； 5.熟悉教学管理工作流程；具有高度的责任心和良好的职业素养； 6.有较强的逻辑性、沟通表达能力、统筹协调能力，文字功底良好。	1.负责对少儿舞蹈基本功训练、儿童舞蹈教学、舞蹈考级、比赛培训； 2.关注学员需求，负责与家长沟通，及时与家长反馈孩子课堂表现、进步程度、学习不足等； 3.追踪教学过程中的问题并反馈； 4.参与及配合中心教研活动； 5.负责教学课件的录制及拍摄。	根据合同约定和考核结果确定	业务考核+面试
19		表演老师	1	播音主持、影视表演、戏剧表演等相关专业	本科及以上	35周岁及以下（1989年9月1日以后出生）	1.形象气质好，沟通表达能力强； 2.具有教育培训行业2年及以上相关工作经验，有少儿口才、课本剧、表演教学经验优先； 3.品行端正，身心健康，取得相关教师资格证书； 4.具有较强的亲和力，课堂气氛生动活泼； 5.热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。	1.负责少儿语言艺术课程（播音主持、表演）教研、编写教案、修改教材； 2.负责少儿语言艺术课程的日常教学； 3.参与及配合中心教研活动； 4.负责维护客户关系、加强回访、及时跟进，提高客户满意度； 5.负责教学课件的录制及拍摄。	根据合同约定和考核结果确定	业务考核+面试

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