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黄山康宁酒店管理有限公司是休宁城投集团与深圳市徽国商温德姆酒店管理有限公司成立的合资公司,引入温德姆酒店管理公司旗下华美达酒店品牌入驻运营,现因工作需要,经研究决定委托黄山市仁和人力资源服务有限公司面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
公开、公平、竞争、择优。
二、招聘岗位及要求
有下列情形之一的人员,不得报名:
(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;
(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生(含研究生);
(三)现役军人;
(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
(六)法律规定不得报名的其他情形人员。
三、招聘程序和办法
本次招聘工作分为报名、资格审查、面试、体检、聘用等阶段。报名和资格审查工作由黄山市仁和人力资源服务有限公司组织实施,后续面试、体检、聘用等工作由休宁华美达酒店自行组织完成。
(一)报名和资格审查
本次招聘采取现场报名方式进行。
1.报名时间:2023年9月1日—2023年9月5日(工作日)
屯溪:上午8︰00-12︰00,下午2︰30-5︰30(周一至周五)
休宁:上午9︰00-12︰00,下午1︰30-5︰00(周一至周五)
2.报名地点:屯溪区前园南路42号金融山庄一号楼大厅内黄山市仁和人力资源服务有限公司和休宁县政务中心五楼黄山市仁和人力资源服务有限公司窗口。
联系人:韩经理
联系电话:0559-2311968,18155911094(微信同步)
3.报名所需材料(原件经审查后退回)
(1)本人的身份证原件及复印件;
(2)学历证书的原件及复印件;
(3)岗位所需的相关工作经验证明;
(4)近期一寸彩色免冠白底照片2张;
(5)户口所在地派出所开具的有效无犯罪记录证明。
4.资格审查
黄山市仁和人力资源服务有限公司根据报名基本条件和岗位要求对应聘人员进行初步资格审查,并由休宁华美达酒店进行复审。报考人员在规定的时间内未提交相关材料的,视为自动放弃。资格审查合格人员进入下一环节。
(二)面试
1.面试人员确定:根据岗位招聘人数原则上按照1:3比例进行面试,不足规定开考比例的,报主管部门批准后,按实际人数确定。面试成绩须达到70分以上,成绩保留到小数点后2位。
2.不能按时参加面试的人员,取消其资格,面试时间和地点待定。
(三)体检
1.对初选人员进行体检,因个人放弃或体检不合格造成的岗位空缺,在面试人选中按面试成绩从高分到低分依次等额递补,递补共不得超过两次。
2.聘用人员的体检标准参照普通入职标准执行,体检费用由聘用人员自理。
3.聘用人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的,一经发现不予录用。
(四)薪酬待遇及聘用
1.薪酬待遇:行政专员4000-4500元/月。
2.聘用人员与休宁华美达酒店签订劳动合同。试用期3个月,试用期内按基础薪资85%发放,试用期满合格的,予以正式聘用,享受“五险一金”。不合格的,予以解除劳动关系。
3.聘用人员应在规定的时间内报到,未按时报到,视为自动放弃。
黄山市仁和人力资源服务有限公司
2023年8月31日
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