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2022年安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)医疗专业技术人员招聘公告
2022-05-22 22:27:28阅读()安徽理工大学第一附属医院根据医院工作需要,经院部研究,拟招聘医疗专业技术人员35名。
一、招聘原则:热爱医疗卫生事业,遵守国家法律法规,遵守职业道德,爱岗敬业,身体健康,有良好的服务理念和奉献精神。
二、学历要求:全日制普校
三、年龄要求:应届毕业生28周岁以下;初级职称30周岁以下,硕士研究生学历放宽至35周岁以下;中级职称35周岁以下,副高职称40周岁以下,正高职称45周岁以下。(有特殊年龄要求具体见公告)
公开招聘人员岗位表中涉及年龄计算方式如下,如28周岁以下即为1994年1月1日以后出生(含)。
四、资格要求:
(一)医师资格证、医师执业证及相关的资格证书;
(二)医疗、医技等科室需规培的岗位须提供规培合格证(规培最后一年须提供规培证明);
(三)规培岗位的医疗专业须具备二甲及以上医院工作经历(规培单位视同为工作单位);中级及以上职称的,须有3年以上二甲及以上医院工作经历。
五、具体条件、岗位和人数:
序号 | 科室 | 岗位代码 | 计划用人数 | 专业 | 学历 | 备注 |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 普外科一病区 | 20220101 | 1 | 外科学(甲乳方向) | 硕士研究生 | 专硕 |
2 | 肿瘤放疗科 | 20220102 | 1 | 肿瘤学(肿瘤放疗方向) | 硕士研究生 | 专硕 |
3 | 口腔科 | 20220103 | 1 | 口腔医学 | 本科及以上 | |
4 | 皮肤科 | 20220104 | 2 | 临床医学 | 本科及以上 | |
5 | 消化内科 | 20220105 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | |
6 | 肾内科 | 20220106 | 2 | 临床医学 | 本科及以上 | |
7 | 老年科 | 20220107 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | |
8 | 重症医学科 | 20220108 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | |
9 | 感染科 | 20220109 | 2 | 临床医学 | 本科及以上 | |
10 | 妇产科 | 20220410 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | |
11 | 新生儿科 | 20220111 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | |
12 | 康复医学科 | 20220112 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | |
13 | 洞山社区卫生服务中心 | 20220113 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | 规培方向:全科医学 |
14 | 20220114 | 1 | 医学影像学 | 本科及以上 | 规培方向:超声诊断 | |
15 | 体检中心 | 20220115 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | 执业范围:内科、副高职称及以上 |
16 | 20220116 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | 执业范围:外科、副高职称及以上 | |
17 | 20220117 | 1 | 医学影像学(超声诊断方向) | 本科及以上 | 中级及以上职称 | |
18 | 20220118 | 1 | 临床医学(全科医学方向) | 本科及以上 | 中级及以上职称 | |
19 | 20220119 | 1 | 医学影像技术 | 本科及以上 | 技师及以上职称 | |
20 | 核医学科 | 20220120 | 1 | 医学影像学(磁共振CT方向) | 本科及以上 | 中级及以上职称 |
21 | 20220121 | 1 | 医学影像学 | 本科及以上 | ||
22 | 20220122 | 1 | 临床医学 | 本科及以上 | ||
23 | 输血科 | 20220123 | 1 | 医学检验技术、输血技术 | 本科及以上 | 应届生或具有技师及以上职称 |
24 | 放射科 | 20220124 | 1 | 医学影像学 | 本科及以上 | |
25 | 检验科 | 20220125 | 2 | 医学检验技术 | 本科及以上 | 应届生或具有技师及以上职称 |
26 | 导管室 | 20220126 | 1 | 医学影像技术 | 大专及以上 | 应届生或具有技师及以上职称 |
27 | 药学部 | 20220127 | 5 | 药学 | 本科及以上 | 应届生或初级职称,年龄在28周岁以下 |
合计 | 35 |
六、报名要求:
(一)报名方式:网络报名。
安徽理工大学人才招聘系统:https://rczp.aust.edu.cn。
应聘者需实名注册,并在规定期限内报名,每位应聘者限报本批次一个岗位,多报者所报各岗位均视为无效申报。
(二)报名起止时间:自2022年5月23日零时至6月5日16时。
(三)报名者需要提交的材料:
1.2022年安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)公开招聘报名表(附件1);
2.一寸免冠照片(电子版,300×420像素,300DPI,以本人姓名命名);
3.本人身份证(正反面电子版);
4.本科毕业证书和学位证书(扫描件),若为应届生,须提供
经就读学校签署意见的毕业生就业推荐表(须于2022年8月31日前提供招聘岗位所要求的学历、学位证书);
5.医师执业证、医师资格证、规培合格证(或规培证明)、学籍在线验证报告、英语四六级证书和获奖证书等其它材料。
考生所填信息必须真实无误,凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、录聘资格。
(四)联系电话:安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院)人力资源处 0554-3320707
(五)监督电话:安徽理工大学第一附属医院(淮南市第一人民医院) 纪检监察处0554-3320728
七、笔试考核
笔试范围:专业理论知识
八、录用方式
采用笔试和面试相结合的方式。在笔试人员中原则上按1:3比例从高分到低分确定面试人选,若笔试人数不足开考比例的,按实际人数确定面试人选。
中级及以上职称免笔试,直接进入面试。
九、综合成绩计算方法
1、专业理论知识笔试成绩占考试总成绩的比例为50%,面试成绩占总成绩的比例为50%。
2、综合成绩低于60分的考生不予录用,笔试、面试中有作弊行为的不予录用,并纳入征信记录。
十、体检
招聘体检由我院统一组织实施。根据考生综合成绩,按照招聘岗位计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选。体检标准参照录用公务员的通用体检标准执行,体检费考生自理。体检不合格者不予录用。
十一、公示
体检合格者,院部将拟聘人员名单在医院网站公示7个工作日。公示期满,无异议后,办理聘用手续。因弃权或取消资格造成的空缺,按综合成绩依次递补。录用人员待遇参照院内同类聘用制人员工资及福利待遇。
附件1:公开招聘报名表
安徽理工大学第一附属医院
(淮南市第一人民医院)
2022年5月20日
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