2022年六安市金寨县“红色书屋”工作人员招聘公告

根据工作需要，六安市金寨县“红色书屋”现面向社会公开、择优招聘外包工作人员1名。具体如下：

一、基本原则和方法

1、公开、公平、公正;

2、充分竞争，择优录用;

3、同等条件，本地人员优先。

二、岗位名称及人数

三、招聘条件

(一)应聘人员必须具备的基本条件

1、拥护中国共产党领导，具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，热爱教育事业;

2、遵纪守法、品行端正，具有良好职业道德，遵守用人单位规章制度;

3、心理和身体健康;

4、服从用人单位工作安排。

(二)岗位任职条件

1、全日制大专及以上学历;

2、年龄28周岁及以下(1993年3月30日以后出生);

3、1-2年直播带货经验，熟练掌握平台视频操作;

4、热爱图书行业，服务意识好，形象气质佳。

(三)有下列情形之一的人员，不得报考 :

1、因犯罪受过刑事处罚的;

2、曾受过纪律处分或正在接受纪律审查的;

3、曾被国家机关、事业单位辞退或开除公职的;

4、被依法列为失信联合惩戒对象的;

5、经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

6、现役军人;

7、参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

8、有法律、法规规定的其他情形的。

四、选拔程序

本次选拔经个人邮箱报名、资格审查、面试、体检及考察、公示等程序，具体安排如下：

(一)发布公告

1、2022年3月30日至2022年 4 月 6 日17:00(以邮件发出时间算)，若投递情况不佳的，可以适当延期或核减相应招聘人数，如有需要则具体以补充公告发布为准。

2、安徽皖信标准化招聘考试网(http://wxpta.ahwxhr.com/)发布招聘公告。

(二)个人报名及资格审核

1、应聘者须填写《招聘人员报名表》(见附件);

2、提供本人身份证、学历证明、从业资格证等相关岗位任职所需材料原件的扫描件，近期二寸电子免冠照片1张;

3、将以上材料以“报名岗位名称+姓名+电话”命名的压缩文件形式发送至邮箱：1374070114@qq.com(安徽皖信人力资源管理有限公司招聘邮箱)

4、资格及条件符合者，将由安徽皖信人力资源管理有限公司以短信或电话形式通知考试相关信息。

5、应聘者报名信息必须与本人实际情况一致，凡弄虚作假者，一经查实，将取消考试及聘用资格。

(三)面试

考试采用面试进行，主要考察应聘者的人际沟通、应变能力、解决实际问题等综合能力。如有疫情要求，临时变动，会电话通知考生。

考试结果将由安徽皖信人力资源管理有限公司以短信或电话通知，不能按时参加考试的人员，视为主动放弃。

(四)体检和考察

对已收到拟录用通知初选人员先进行体检，后进行政审考察。因个人放弃体检及考察环节或体检、考察不合格的人员我司有权利取消其拟录用资格。

初选人员需提供户籍所在地公安机关出具的《无犯罪记录证明》，需皖信人力资源管理有限公司提供介绍信的，可联系我公司领取。

(五)拟录用公示

体检政审合格人员，在安徽皖信标准化招聘考试网(http://wxpta.ahwxhr.com/)上公示，无异议者被确定为本次公开招聘的录用人员。

五、管理与使用

(一)公示期满后，公示无异议或虽有反映经核查不影响聘用的人员，将进入聘用手续流程。

(二)聘用手续和待遇：六安市金寨县“红色书屋”由六安新华书店有限公司运营管理，其招聘的人员与安徽皖信人力资源管理有限公司签订劳动合同，试用期2个月，试用期间享受待遇为月工资1600元，缴纳社保五险;试用期满后，经考核合格正式上岗，执行月度工资3000元。(金寨分公司门店进行进行岗前培训)

(三)本次招聘人员如果与原用人单位存在合同关系的，在规定的时间内，自行和原用人单位解除劳动关系，否则由此而产生的全部后果，由本人自行承担。

(四)聘用人员应在规定的时间内报到，未按时报到，视为自动放弃。

六、其他事项

(一)由业主单位及用人单位可根据实际报名情况确定考试环节或调整考试内容，相关考试组织情况将另发补充公告通知，请各位应聘者关注网站。

(二)报考人员在报考期间，应仔细阅读本公告，及时查看关注安徽皖信标准化招聘考试网(http://wxpta.ahwxhr.com)发布的最新信息和公告，保持通讯畅通有效，因本人原因错过重要信息而影响考试的，责任自行承担。

(三)建立应聘者成绩档案。对参加本次招聘并完成面试的所有应聘者进行登记造册，招聘结束后，如有人员空缺，可优先联络补招。

(四)咨询电话：

黄老师0551-63410912

咨询时间：工作日：9:00-17:00

安徽皖信人力资源管理有限公司

2022年3月30日

招聘人员报名表.docx