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因工作需要,经研究决定通过黄山市仁和人力资源服务有限公司面向社会招聘驻市拘留所卫生所医务人员,现公告如下:
一、招聘方式及人数
通过第三方劳务派遣方式招聘驻黄山市拘留所执业医师2名,注册护士1名。
二、招聘程序
(一)由派遣单位发布招聘公告。
(二)报名和资格审查
报名和资格审查工作由派遣单位组织,招聘单位、用人单位参加。
报名人员须具备以下资格条件:
1、医师招聘条件:
⑴具有中华人民共和国国籍;
⑵遵守国家的法律法规,有良好的品行,未因犯罪受过刑事处罚;
⑶具有较高的思想政治素质和职业道德水平,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心,有较强的敬业精神和服务意识,吃苦耐劳,绝对服从工作安排,遵守各项工作纪律;
⑷临床医学专科学历;取得医师资格证,能变更执业地点;诊疗科目为全科。
⑸年龄65周岁以下(1957年1月1日之后出生),身体健康,自愿从事该项工作。
2、护士招聘条件:
⑴具有中华人民共和国国籍;
⑵遵守国家的法律法规,有良好的品行,未因犯罪受过刑事处罚;
⑶具有较高的思想政治素质和职业道德水平,工作认真扎实,具有较强的沟通协调能力和团队协作意识,有责任心,有较强的敬业精神和服务意识,吃苦耐劳,绝对服从工作安排,遵守各项工作纪律;
⑷护理学专科学历;取得护士资格证且已注册,能变更执业地点。
⑸年龄35周岁以下(1987年1月1日之后出生),身体健康,自愿从事该项工作。
由黄山市仁和人力资源服务有限公司、黄山市人民医院、黄山市公安局对报名者进行资格审查。资格审查工作贯穿于招聘工作的全过程,主要对报名人员提交的信息进行审核,对不符合报名资格条件的,给予取消相应环节资格处理。
(三)面试 (含技能操作):总分数100分,面试60分,技能操作40分,成绩保留至小数点后两位。
对通过资格审查的考生进行面试,面试由黄山市人民医院出题,不能按时参加面试的人员,取消其资格。
面试时间、地点:另行通知
为确保应试人员素质,设定面试最低控制合格分数线为60分,达不到最低控制合格分数线的,不得进入下一环节。
三、体检
1、对初选人员进行体检,因个人放弃或体检不合格造成岗位空缺,在面试人选中按总成绩从高分到低分依次等额递补,递补共不得超过两次。
2、聘用人员的体检标准参照公务员体检标准执行,由黄山市仁和人力资源服务有限公司通知考生参加体检。
3、聘用人员在体检过程中有意隐瞒影响录用的疾病或者病史的,一经发现不予录用。
四、聘用
1、对公告无异议人员,由公司委派到黄山市人民医院驻市拘留所卫生所工作。
2、聘用人员入职手续由公司办理,聘用人员应在规定的时间内报到,未按时报到,视为自动放弃。
五、合同管理及待遇
1、本次招聘的工作人员与仁和人力资源公司签订劳动合同,医生和护士注册地点为黄山市人民医院。
2、试用期3个月,试用期不合格的予以解聘。工资组合:基本工资、加班补贴、年终奖等,单位缴纳社会保险及公积金。每名医生约11万元/年,每名护士约7万元/年。
六、注意事项
报考人员应对本人所提供的个人信息资料负责,凡弄虚作假的一经查实,即取消考试或聘用资格。
七、报名方式
本次招聘采取现场报名方式进行。
(一)报名地点、时间及个人信息的提交
1、报名地点设在屯溪区前园南路42号金融山庄一号楼大厅内黄山市仁和人力资源服务有限公司。
联系电话:0559-2311968,18155911094(微信同步)
联 系 人:韩经理
2、报名时间:2022年01月18日至2022年01月25日。
上午8:00—12:00,下午2:30—5:30(周一至周五)。
3、报考者应如实提交以下个人信息:
1.本人的身份证原件及复印件;
2.学历证书的原件及复印件;
3.岗位所需资格证书及执业证原件及复印件
4.近期一寸彩色免冠白底照片2张。
5.就业失业登记证复印件或证件编号。
黄山市仁和人力资源服务有限公司
2022年01月17日
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