2021年合肥经开区公开招聘城管执法人员公告

根据工作需要，决定面向社会公开招聘城管执法人员35名，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及要求

二、招聘原则

坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

三、招聘条件

(一)拥护中国共产党领导、遵纪守法、品行端正、热爱城市管理工作，能服从单位工作安排。

(二)具有正常履行岗位职责的身体条件，从事城管执法基层一线工作，开展日常巡查监管和城管执法。

(三)须执行外勤任务、夜间和节假日值班值守、应急处置等工作。

有下列情形之一的不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)曾在各类招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为且在停考期内的人员;

(三)刑事处罚期限未满或者涉嫌违法违纪正在接受调查的人员;

(四)法律法规规定不得报考的其他情形的。

四、招聘程序

本次招聘按照网上报名、资格初审、笔试、体能测试、资格复审、面试、体检和考察、公示等程序进行。

(一)网上报名

1、报名时间：2021年9月14日8：30—2021年9月16日16：00，逾期不予办理。

2、报名方式：网络报名，报考人员登录人事考试网(https://zhengfu.shenbohr.com)即可报名，每人限报一个岗位。报名时报考人员所填信息必须真实无误，凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消其考试、聘用资格。

3、报名要求：

(1)报考人员按照要求填写《资格审查表》信息，须完整、准确填写学习经历、工作经历等，并上传本人近期正面免冠数码彩色照片(jpg格式，大小为尺寸为295×413像素，大小为20—200kb);报考人员在反复核对所填每一项信息均准确无误后点击提交。

(2)应聘人员须使用有效期内的二代身份证报名，且报名与参加笔试、体能测试、面试所使用的证件必须一致。

(二)资格初审

1、报考人员必须于个人报名后至2021年9月17日17：00前登录人事考试网(https://zhengfu.shenbohr.com)查询是否通过资格初审。

2、通过资格初审的报考人员于2021年9月21日17：00前登录人事考试网(https://zhengfu.shenbohr.com)“考生中心”缴纳笔试费，未按期缴费者，视为自动放弃。

3、已缴费的报考人员请于9月23日9:00-9月24日23:55期间登录人事考试网“考生中心”打印笔试准考证，逾期操作视为自动放弃。

(三)笔试

1、笔试缴费结束，报考同一岗位的缴费人数与招聘岗位计划数之比达到3:1即进行笔试。若报考同一岗位的缴费人数与招聘岗位计划数之比不足3:1的，则相应核减或取消该岗位招聘计划数。后续招聘程序环节也相应调整，请各位报考人员持续关注人事考试网(https://zhengfu.shenbohr.com)。

2、因未达比例取消岗位不能参加招聘考试的报考人员，原路退还其笔试费。

3、笔试采取闭卷形式进行，笔试科目为《公共基础知识》，内容主要包括政治、经济、法律、人文、历史、科技、行政、公文写作、时事政治等，满分100分。笔试成绩设定最低分数线60分，未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。

本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4、笔试成绩在笔试结束后10个工作日内在人事考试网(https://zhengfu.shenbohr.com)进行公布。

5、笔试时间及地点详见笔试准考证。

(四)体能测试

1、笔试成绩须达60分(含60分)的报考人员方可进入体能测试环节。

2、体能测试项目共两项，测试顺序为10米×4折返跑、1000米/800米长跑。

3、两项测试项目全部合格则体能测试结果为合格。任一测试项目不合格则不再进行其他项目测试，体能测试结果为不合格。

4、具体项目及合格标准如下：

5、报考人员参加体能测试时，须填写并提交《体能测试承诺书》(见附件1)。

6、体能测试结果不合格、判定成绩无效、违纪、缺考或弃考等情况，均不得进入下一环节。

7、体能测试结束后3日内，通过人事考试网(http://zhengfu.shenbohr.com)公示体能测试结果，同时公布入围下一环节人员名单。

8、不能按时参加体能测试的报考人员视为自动放弃。体能测试时间、地点以体能测试通知书为准。

(五)资格复审

1、进入资格复审环节的人员按报考人员笔试成绩(保留至小数点后两位)从高分到低分1:3比例且体能测试结果合格确定(不足规定比例的，按实际人数确定)。最后一名如有多位考生成绩相同，一并进入资格复审环节。

2、进入资格复审环节的人员应在规定时间内参加资格复审：报考人员需携带《合肥经济技术开发区城管执法人员招聘报名表》(见附件2)、本人有效二代身份证、毕业证书、学信网上打印的学历证明、相关证书(以上均查验原件并上交复印件)，2张1寸白底彩照、黑色水笔及其他相关证明材料参加资格复审，资格复审的时间、地点另行公告通知。

3、报考人员资格复审时，招聘单位将组织人员进行资格复审，包括对报考人员的身份证、毕业证等证件真伪的网上复核。

4、报考人员资格复审时应确认本人符合招聘资格条件，提交材料必须真实、准确、完整、有效，且与填写报名表的情况一致。如有不符或弄虚作假，一经查实，取消报名资格。

5、资格复审合格的报考人员需现场缴纳面试费用，并领取《面试通知书》。

6、资格复审从报名时开始并贯穿于整个招聘过程。

(六)面试

1、面试成绩满分100分，成绩现场公布(保留至小数点后两位)。因故不能按时参加面试的人员，视为自动放弃，所空名额不再递补。

2、本次面试设定合格分数线为60分。未达到合格分数线的报考人员，不予进入体检和考察;实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，报考人员面试成绩须达到当天该考场实际参加面试人员的平均分，方可进入体检和考察环节。

3、面试时间、地点、形式以面试通知书为准。

(七)体检和考察

1、根据报考人员的总成绩(笔试和面试按5:5的比例合成后成绩，保留小数点后两位)，按招聘计划数1：1的比例，从高分到低分确定体检和考察人选;若出现总成绩并列的情况，则以报考人员的笔试成绩为依据;若出现笔试成绩并列的情况，则以报考人员笔试成绩中客观题得分为依据，从高分到低分确定体检和考察人选。

2、体检标准参照原人事部、卫生部印发的《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)和人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号) 执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。对体检结论有疑问者，在接到体检结论通知之日起7日内决定是否复检，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检费用由考生自理。

3、体检不合格，或因某种原因放弃的，所空名额按照报考人员的总成绩依次递补，递补次数不超过2次。

4、考察工作由人事劳动局、城市管理局负责组织实施，重点考察考生在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况。

(八)公示

对体检和考察合格的拟聘人员名单在人事考试网(https://zhengfu.shenbohr.com)公示，公示期为7天。

五、管理和待遇

对公示无异议、虽有反映但不影响聘用的人员，办理相关聘用手续，实行劳动合同制管理，与用人单位签订劳动合同。按相关规定，所有人员实行试用期三个月，期满考核不合格者解除劳动关系。工资待遇按同岗位人员标准执行，按规定办理五险一金。

六、其他注意事项

(一)报考人员对提交材料的真实性负责，报名资料恕不退还，本单位承诺对报考人员所提供的所有信息保密。

(二)报考人员要严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消报考资格，已录用的解除劳动关系。

(三)报考人员应按要求参加招聘，在招聘过程中所留联系电话应保持畅通，若因招聘工作需要与本人联系不上的视为自动放弃。

(四)根据疫情防控相关要求，请报考人员非必要尽量不要外出，近期不要前往疫情风险等级为中、高风险地区;减少出行、聚集等有传染风险的活动。请报考人员随时关注新冠肺炎疫情防控有关通知、通告、公告，并严格按要求执行。请报考人员注意做好自我健康管理，以免影响考试。因不符合健康要求或疫情防控要求等而导致不能参加考试等的，后果由报考人员承担。

(五)根据皖价费〔2009〕118号文件，笔试费45元，面试费80元。

(六)咨询电话：0551-62980778/62980776。

合肥经济技术开发区人事劳动局

合肥经济技术开发区城市管理局

2021年9月7日