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2021年黄山歙县徽州历史博物馆招聘讲解员公告
2021-04-06 23:34:14阅读()歙县人民政府因工作需要,安徽徽州历史博物馆面向社会公开招聘讲解员,现将有关事项公告如下:
一、招聘原则
(一)坚持面向社会、公开招聘;
(二)坚持考试考察、择优聘用;
二、招聘条件:
(一)遵守宪法和法律;
(二)身体健康,适应岗位要求的身体条件;
(三)品行良好,具有良好的职业操守,细心严谨,吃苦耐劳,优良的团队合作精神;
(四)符合招聘岗位所要求的其它条件;
(五)公告中涉及的年龄、职称及资格证书等计算截止时间为2021年4月15日;
(六)有下列情形之一的人员,不得报考:
1.不符合招聘岗位条件要求的人员;
2.经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;
3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
三、招聘计划
本次共招聘讲解员5名,招聘条件如下:
序号 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 招聘岗位所需资格条件 | 备注 | ||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|
专业 | 学历 | 学位 | 性别 | 年龄 | ||||
1 | 讲解员 | 5 | 一、本科: 1、文物与博物馆学专业 2、考古学专业 3、历史学专业 4、旅游管理专业; 5、汉语言文学专业 6、英语专业 二、研究生: 1、考古学及博物馆学(二级学科) 2、历史学(一级学科) 3、旅游管理(二级学科) 4、中国语言文学 5、英语专业 |
本科及以上 | 不限 | 不限 | 35周岁以下 | 身高:男性要求170cm以上,女性要求160 cm以上,品貌端正,具有较强文字和口头表达能力,组织协调和社交能力;普通话标准、流利,持有普通话等级测试二级乙等以上证书。(有研究生学历的年龄可适当放宽到40周岁以下) |
四、岗位职责:
向公众提供优质的参观讲解服务、讲解导览及教育活动,传播正能量;与观众保持良好互动、解答观众关切;保持良好窗口形象,具备职业荣誉感;完成馆领导交办的其他工作任务。
五、组织实施
本次招聘坚持公开、公平、竞争、择优的招聘原则,成立招聘工作领导小组,负责此次招聘工作的组织实施。
六、报名及注意事项
(一)报名地点、时间及个人信息的提交
1、应聘人员如实提交以下个人信息:
(1)本人的身份证原件及复印件;
(2)相关专业学历证书的原件及复印件;
(3)普通话等级测试二级乙等以上证书原件及复印件;
(4)近期2寸彩色免冠白底照片1张;
(5)1份《安徽徽州历史博物馆报名登记表》。(应聘人员可从附件下载填写)
2、报名时间:2021年4月9日至4月15日。(5个工作日)
上午8:00—11:30,下午2:30—5:00(周一至周五)。
3、报名地点:歙县博物馆办公室(歙县披云路10号)。本次招聘采取现场报名方式,逾期不再补报。
4、咨询报名电话:0559-6530306 18055966125
联系人:周琴
七、资格审查
招聘工作领导小组办公室对报名人员进行资格审查。资格预审的主要内容为报名者是否符合所报岗位规定的任职条件及其他要求。报名者报名时提供的信息和有关材料必须真实有效,凡发现报名者提供虚假材料的,取消应聘资格。审查通过人员由招聘工作领导小组办公室统一通知,报名者应确保其联系方式通畅。
八、考试
考试方式及考试时间另行公告(通知)。报名后因考生个人原因未能按时参加的,视为自动放弃。
九、体检与考察
体检工作由招聘工作领导小组组织进行,体检标准参照关于公务员录用体检相关规定执行。
考察由招聘工作领导小组负责组织实施。考察工作坚持德才兼备、以德为先的标准,根据拟招聘岗位要求,对拟聘人员的政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)、是否需要回避以及遵守国家法律法规等情况进行考察。通过查阅档案、听取有关方面意见等方式,准确把握被考察对象的情况,全面、客观、公正地做出评价并写出书面考察材料。
对体检、考察出现缺额的,按照规定程序,在同一招聘岗位人员中,按照考试成绩从高分到低分依次等额递补。
十、公示及聘用
1、根据考试成绩排名先后和体检、考察结果,经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员,拟聘用人员名单进行公示。公示期后,双方签订劳动合同,试用期3个月,试用期满合格的,予以正式聘用;不合格或应聘人员选择离职的解除劳动关系,缺额在同岗位报考人员中按成绩高低依次等额递补,递补不超过两次。
2、聘用后讲解员的平均工资不低于50000元/年(含五险-金),工资包括年底工作绩效、平时工作补助与奖励综合叠加。
附件:《徽州历史博物馆公开招聘讲解员报名登记表》
歙县博物馆
2021年4月6日
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