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2021年安庆岳西县县级公立医院赴高校公开招聘专业技术人员公告

2021-03-09 20:30:52阅读()安庆市人力资源和社会保障局

根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的实施意见》(皖人社发〔2017〕21号)规定,现就2021年度岳西县县级公立医院赴高校公开招聘专业技术人员的有关事项公告如下：

一、招聘原则

(一)坚持面向社会、公开招聘;

(二)坚持考试考察、择优聘用;

(三)坚持统一组织、分工负责。

二、招聘计划

经核准，2021年度岳西县县级公立医院赴高校公开招聘专业技术人员47名。公告及招聘岗位信息于2021年3月9日起同时在安庆市人力资源和社会保障局网(http://rsj.anqing.gov.cn/)、岳西县人民政府网(http://www.yuexi.gov.cn/)、岳西网(http://www.ahyx.gov.cn/)及安徽医科大学等相关高校招生就业网站上统一发布，并在安徽医科大学、安徽中医药大学报名现场发布。具体招聘岗位、人数、报考条件等详见附件1《2021年度岳西县医院赴高校开招聘专业技术人员岗位表》、附件2《2021年度岳西县中医院赴高校开招聘专业技术人员岗位表》。

三、招聘对象

符合招聘条件的普通高校应届毕业生。包括以下人员：

(一)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取、持有省级教育主管部门颁发的普通高校毕业生就业报到证的2021年高校毕业生。

(二)国家统一招生的2019年、2020年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

(三)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(四)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(五)2021年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员;以及2019年、2020年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证且未落实工作单位的留学回国人员。

四、招聘条件

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的学历、专业或技能条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件：

岳西县医院公开招聘人员岗位表(附件1)“年龄条件”中“30周岁以下”为“1990年3月20日(含)以后出生”(其它涉及年龄计算的依此类推)。

岳西县中医院公开招聘人员岗位表(附件2)“年龄条件”中“30周岁以下”为“1990年3月27日(含)以后出生”(其它涉及年龄计算的依此类推)。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

(三)现役军人;

(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。

五、招聘方式

此次公开招聘在岳西县卫生事业单位公开招聘工作领导小组统一领导下组织实施，按照发布招聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、考察体检、公示、聘用等程序进行。

(一)报名及资格审查

1、现场报名：

(1)县医院WS101、WS102岗位不设笔试环节，报名地点设在安徽医科大学、岳西县医院人事科。安徽医科大学报名时间为：3月20日上午9：00—12：00;岳西县医院人事科报名时间为2021年3月20日-3月31日(正常办公时间)。

(2)县医院WS103--WS108岗位报名时间为3月20日上午9：00—12：00，报名地点：合肥市梅山路19号全季合肥安徽医科大学店(原IFC国际金融中心店)。

(3)县中医院WS109--WS113岗位报名时间为3月27日上午9：00—12：00，地点：安徽中医药大学招聘会现场。

2、报名要求：

(1)报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。

(2)报考者应按照招聘公告上的岗位及要求报考，每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

3、资格审查：报考者的资格审查贯穿公开招聘工作全过程。凡发现报考者不符合报考条件的，随时取消招聘资格。

资格审查工作由招聘单位及其主管部门共同组织实施。负责资格审查人员按岗位条件规定对报考人员的报考资格逐一进行审查,并签署审核意见。

报考人员现场报名时应提供以下证件、材料：

本人有效居民身份证、毕业证书、学位证书、2021年度岳西县县级公立医院赴高校公开招聘专业技术人员报名表(附件3，须自行下载打印并由报考人员本人填写和签名承诺)以及报考岗位要求的相应资格证书或证明材料原件和复印件。报考人员务必认真填写个人有效的联系方式，以便及时通知有关考务信息，对因联系方式填写错误或通讯不畅通导致无法联系而影响招聘的，视为自动放弃。

其中属全日制2021年毕业但尚未取得毕业证书的人员，可提供当年度已注册的学生证和高校盖章的《毕业生就业推荐表》原件和复印件参加报名，或者提供学校出具的该学历层次、毕业时间以及“2021年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明参加报名。

(二)考试

1、WS101、WS102岗位

采取面试和双向选择的方式，不设笔试环节，符合该岗位条件的报考人员直接进入面试环节。报考人数与岗位招聘数的比例高于1:1方可开考，达不到规定比例的，核减或取消该岗位招聘计划数。

(1)时间和地点：具体安排以电话或信息通知考生。

(2)面试内容：采取结构化面试的方法进行，主要测试应聘人员的综合素质、业务知识、专业能力。

(3)面试成绩：满分100分，面试成绩须达70分及以上方可进入考察体检环节。

2、其他岗位

(1)笔试

①县医院WS103——WS108岗位笔试时间和地点：2021年3月20日下午14：00-16：00，地点：合肥市梅山路19号全季合肥安徽医科大学店(原IFC国际金融中心店)。

②县中医院WS109——WS113岗位笔试时间为2021年3月27日下午14：00-16：00，地点：安徽中医药大学。

③笔试内容：笔试成绩满分100分，其中公共基础知识30分、专业知识70分。

报考WS103——WS111岗位考医学基础知识和公共基础知识;

报考WS112岗位考计算机科学与技术基础知识和公共基础知识;

报考WS113岗位考会计学基础知识和公共基础知识。

④同一岗位报考人数与岗位招聘数的比例高于1:1方可开考，达不到规定比例的，核减或取消该岗位招聘计划数。

根据疫情防控相关规定，不适宜参加笔试的考生，不予参加考试。

(2)面试

面试人选在同一招聘岗位笔试人员中依笔试成绩从高分到低分的顺序按招聘计划数1:2的比例确定。不足规定比例的按实际人数确定。入围人选笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。

①面试时间和地点：具体安排以电话或信息通知考生。

②面试内容：采取结构化面试的方法进行，主要测试应聘人员的综合素质、业务知识、专业能力。

③面试成绩：满分100分，面试成绩须达70分及以上方可进入考察体检环节。

凡接岳西县卫生事业单位公开招聘工作领导小组办公室通知并参加本次招聘面试的考生，按500元/人标准补助交通食宿费。

3、总成绩合成

WS101、WS102岗位因未设笔试环节，面试成绩即为总成绩，其他岗位笔试成绩和面试成绩按60%和40%合成总成绩，总成绩保留小数点后两位小数。

(三)考察和体检

根据有效招聘岗位数与应聘人员总成绩，从高分到低分，按1︰1的比例等额确定进入考察、体检人员。若出现成绩相同，以高学历者、学位者、取得报考岗位所需专业技术资格、专业技术职称依次优先。如以上原则仍不能区分，加试予以确定，加试有关事项另行通知(递补程序如遇成绩并列情况按此规定执行)。

1、考察工作由县卫生事业单位公开招聘工作领导小组办公室组织实施。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解掌握考察对象在政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等方面的情况以及学习工作和报考期间的表现，同时要核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确，是否具有报考回避的情形等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。

其中属国家规定的择业期内未落实工作单位报考“应届毕业生”岗位的，还须根据其身份，相应提供其档案等相关材料所在单位证明，或服务基层项目相关证明材料，或退役大学生士兵相关证明材料(须提供入伍通知书或入伍批准存根复印件、退役证明材料)，以及本人关于在择业期内未落实工作单位的书面承诺等材料。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

2、体检工作由县卫健委统一组织实施。体检工作按照人力资源社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。考生应按时参加体检，逾期视为自动放弃。体检不合格者取消聘用资格。

(四)公示

根据考生的成绩，结合考察、体检结果，从高分到低分择优确定拟聘用人选，经岳西县卫生事业单位公开招聘工作领导小组审核后向社会公示7天。

(五)聘用

经公示无异议或公示结果不影响聘用的，由县卫生健康委将拟聘人员相关材料报县人社局和县委编办办理有关聘用报批和入编手续。对违反公开招聘规定或未能在2021年7月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历证书等原件的或原件与证明材料不一致的报考人员，取消其聘用资格。

拟聘用人员自接到聘用通知之日起7天内到用人单位报到，并与用人单位正式签订《事业单位聘用合同》，逾期其聘用资格不予保留。

根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内，首聘期一般不低于五年。试用期满考察合格者，正式予以聘用，不合格的，取消聘用。

因应聘人员考察或体检不符合要求;拟聘人员公示结果影响聘用;拟聘人员自愿放弃聘用;拟聘人员未在规定时间报到等情形而导致拟聘岗位空缺的，可按规定程序和时限，在同岗位报考人员中，依据应聘者考试总成绩由高分到低分依次递补，递补各进行一次。

六、有关事宜

本公告由岳西县卫生事业单位公开招聘工作领导小组办公室负责解释。本次招聘考试免收考生笔试费、面试费、体检费。公开招聘有关考务、体检、考察等后续信息，请考生及时登陆岳西县人民政府网和岳西网查询。

为确保此次公开招聘工作客观公正，招聘全过程接受县纪委监委和社会各界监督。

本次统一组织的招聘考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

政策咨询电话：岳西县卫健委0556-2181767

岳西县人社局0556-2188052

监督举报电话：岳西县纪委监委0556-2173450

招聘单位电话见《2021年度岳西县医院赴高校开招聘专业技术人员岗位表》、《2021年度岳西县中医院赴高校开招聘专业技术人员岗位表》。

上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

特此公告。

附件：