2024年徽商期货有限责任公司招聘公告

徽商期货有限责任公司成立于1996年2月，是经中国证监会批准成立的安徽省第一家期货公司。公司成立之初，时任安徽省委常委、常务副省长汪洋同志亲自揭牌并亲笔题词：“来之不易，精心操作，循序渐进，按法经营，逐步壮大，繁荣经济”。

公司是安徽省属国有全资大型流通企业徽商集团旗下企业，目前在北京、上海、深圳、广州、大连、郑州、武汉等城市设立27家分支机构，并在香港设立徽商期货国际(香港)有限公司,在上海自贸区设立徽丰实业(上海)有限公司。

公司是中国证券业协会、中国期货业协会、中国证券投资基金业协会会员单位、中国银行间市场交易商协会会员，拥有上海期货交易所、大连商品交易所、郑州商品交易所、中国金融期货交易所、广州期货交易所交易结算会员资格以及上海国际能源交易中心会员资格，具有商品期货经纪、金融期货经纪、期货投资咨询、资产管理以及基金代销业务资格。子公司徽丰实业提供基差贸易、仓单服务、合作套保、场外衍生品业务、做市业务等风险管理业务。

公司拥有CTP主、次席交易结算系统、易盛9.0交易系统和文华、博易大师、同花顺等行情交易客户端，同时还有百余台服务器、多条超百兆互联网交易专线及连接交易所、银行的专线，部署各类先进的网络安全设备。公司研究所长期专注基础理论研究、宏观和行业研究、量化研究三大研究方向，是公司重要的研发中心和人才培育中心。公司技术中心获批为合肥市市级企业技术中心，以服务业务发展为根本，以安全可控为前提，持续推动公司数字化转型，不断提升公司创新水平和服务能力。公司“安徽省博士后科研工作站”紧紧围绕数智化投研、供应链金融、智慧物流、低碳经济等课题开展深度研究，并融合科研力量，赋能公司高质量发展。公司“省级投资者教育基地”设有基础功能区、期货发展史区、品种展示区、程序化展示区、交易诊断区和徽商直播间等特色区域，定期开展“听名家·讲投资”等系列投教活动。公司携手国内多家知名高校，联合开展项目研发，推动产学研一体化，共育高素质后备人才;公司与中国科学技术大学建立实践基地，与合肥工业大学成立安徽省省级研究生联合培养基地，与安徽大学建立卓越期货人才培养基地，与西南财经大学金融学院建立教学实践基地。

在全国期货行业中，公司客户数量、期货交易量、期货业务收入及净资产收益率均名列前茅。公司获得全国“青年文明号”，安徽省“廉政文化建设示范点”，安徽省“省属企业文明单位”，安徽省国资委“先进基层党组织”，中国财经风云榜“投资者满意期货公司”，《期货日报》《证券时报》“中国区域影响期货公司”等260余项荣誉。公司“金钥匙”党建品牌纳入省国资委基层党建“领航”计划示范库。

面向未来，徽商期货公司将继续秉承“为客户做大做强做优提供价格服务，为员工实现梦想搭建提升的平台”的经营理念，坚持“感恩、合作、共赢、使命”的价值观，运用和发挥期货市场的发现价格、管理风险、配置资源功能，通过组织变革，进一步提升中介能力，发展定价能力，培养交易能力;进一步拓展产品范围，优化收入结构，培育利润增长点;做品牌突出、行业领先的期货与衍生品服务商。

徽商期货，如期而获!

一、招聘岗位

二、招聘原则

1.坚持公开、公平、公正、竞争择优的原则;

2.坚持程序规范、经济高效的原则;

3.坚持人岗匹配、宁缺毋滥的原则。

三、报名条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.政治立场坚定，具有较高的政治素养，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规;

3.认同公司的企业文化，有正确的人生观，敢于担当，具备敬业精神、协作精神、学习精神、奉献精神和创新精神;

4.具有较好的职业操守和个人信用记录;

5.身心健康，能够正常履行岗位职责。

(二)岗位任职条件

见招聘岗位任职要求。

(三)有下列情况之一者不得报名

1.现役军人;

2.受到组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的;

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职、开除党籍的人员，涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的;

4.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

5.存在法律法规规定的其他不得报名情形的。

四、招聘程序

本次招聘按照发布公告、报名、资格审查、测试、考察、公示、体检与录用等程序依次进行。

(一)发布公告

本次招聘通过省国资委网站/公众号、安徽省徽商集团有限公司网站/公众号、前程无忧网、智联招聘等发布招聘信息。

(二)报名方式

本次招聘以电子邮箱投递材料的方式进行报名，邮件标题为“姓名+报名岗位+联系方式”，相关报名材料发送至(rlzyb@hsqh.net)。报名须提交以下材料：

(1)应聘人员下载并填写《徽商期货有限责任公司应聘报名登记表》(见附件1)，填写时保证各项信息完整、真实、准确、有效，提供电子版和签字扫描件;

(2)有效身份证正反面、学历证书、学信网在线验证报告;

(3)职称或职业资格证书扫描件(如有);

(4)获奖证书等相关材料扫描件(如有);

扫描下列二维码查看附件1

(三)报名方式：招聘公告发布之日起至2024年9月3日。

(四)简历筛选：

根据招聘岗位所需条件、候选人提供的简历和资料进行简历筛选，择优确定进入测试环节的人员。经筛选不符合条件或不具备竞争优势的，不再另行通知。如岗位招聘人数与通过简历筛选人数比例低于1:3的，视情况延长报名时间或核减、取消相关岗位的招聘计划。

(五)测试

测试采用笔试、性格及职业风险测评、半结构化面试的形式进行，具体时间、地点根据工作进展情况另行通知。如实际参与笔试的人员不高于岗位招聘数的，可根据候选人简历匹配情况决定继续测试、延长报名时间或取消该岗位招聘计划。

(六)考察

综合考虑测试表现情况，择优确定考察对象，根据当前任职情况，采取背景调查或其他合适方式进行考察。如考察对象不配合或考察发现不宜录用的，可根据测试成绩依次递补或取消该岗位招聘计划。

(七)公示

根据候选人信息、测试、考察等情况，提出拟录用人选建议，报公司党委会研究确定后在徽商集团公司官网、徽商期货公司网站公示5个工作日。公示期内收到问题反映经查实影响录用的，取消录用资格。

(八)体检与录用

公示无异议或有异议但不影响录用的，拟录用人选应按公司要求进行体检。体检合格的，按公司有关规定办理入职手续。

五、薪酬福利

公司为聘用人员提供具有竞争力的薪酬，按照薪酬和绩效管理相关制度，享受对应职级的同等薪酬待遇和福利待遇，并提供宽阔的发展平台和丰富的学习培训机会。

六、相关说明

1.本公告涉及计算年龄、任职时间等的，均计算至2024年8月31日。

2.报考人员的应聘信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查及实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消测试、聘用等资格，已经入职的，依法解除劳动关系。

3.招聘过程中因应聘人员电话、短信等通讯不畅导致无法收到通知或未及时回复的，后果由应聘人员本人负责。

4.应聘人员不得报考聘用后构成回避关系的岗位。

5.公司有权根据岗位需求变化、报名情况、面试情况等因素，调整、取消或终止相关岗位招聘工作。

6.本公告未尽事宜由公司人力资源部负责解释。

七、联系方式

联系人：徐先生

联系电话：0551-62879983