2024年芜湖市繁昌区人民医院招聘工作人员公告

因工作需要，现面向社会公开招聘劳务服务人员6名，现将有关事项公告如下。

一、招聘岗位及条件

护理专业，全日制大专或本科学历;具有护士执业证书;30周岁及以下(1993年6月11日及以后出生);胜任夜班工作;具有二级医院工作经历优先。

有下列情形之一的人员，不得报考：

(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;

(二)在读的全日制普通非应届毕业学生;

(三)现役军人;

(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

二、招聘程序

(一)现场报名

1.报考人员需现场填写报名登记表;

2.时间：2024年6月11日—2024年6月17日上午8:00—11:30，下午14:00—17:30(节假日休息);

3.地点：芜湖居正人力资源管理有限公司(繁昌区马坝派出所对面);

4、报名联系方式：0553—7719879。电话：15357029180

(二)报名材料

1.报名登记表1份(现场填写);

2.本人身份证、户口簿、毕业证、学历证及相应资格证书、职称证书、获奖证书等原件及复印件;

3.近期1寸免冠照片4张。

注意事项：报名人员在报名时需将上述要求的报名材料原件及复印件各1份带至现场进行审核。报考人员所填信息必须真实无误。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、录取资格。

(三)笔试

1.笔试采取闭卷形式进行，考试内容为卫生基础知识、护理专业知识。考生的笔试总成绩按《卫生基础知识》占50%,《护理专业知识》占50%合成。考生笔试总成绩保留两位小数，小数点后第三位四舍五入。

2. 笔试时间：2024年6月19日上午9：00-10:30，笔试地点另行通知。

3.笔试结束后3个工作日内公布笔试成绩。依据笔试总成绩(保留至小数点后两位)，从高分到低分按1:2比例确定操作考试入围人员名单。岗位招聘计划数与实际参加笔试人数不足规定比例的，按实际参加笔试考生人数确定进入面试人员。最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，按护理专业知识成绩高低决定取舍，若仍相同的，同分人员均进入操作考试环节。

(四)资格复审

操作考试入围人员在操作考试前应进行资格复审。资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证、学历及学位证书、护士资格证书等材料的原件及复印件1份。资格复审时间、地点另行通知。

凡出现以下任一情况的，即为资格复审不合格，取消操作考试资格：

与报考条件不符的;不能提供规定证件材料的;不能在规定时间接受资格复审的。

(五)操作考试

资格复审合格人员进入操作考试环节，考试内容为心肺复苏，考试时间、地点另行通知。

(六)成绩合成

报考人员考试总成绩根据笔试成绩、操作考试成绩合成确定，笔试、操作考试成绩按6:4合成。上述成绩均按百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点第三位四舍五入。根据招聘计划数和报考人员考试总成绩，从高分到低分，按1:1的比例等额确定进入体检、考察的人员，若出现总成绩并列的，按笔试的护理专业知识成绩高低决定取舍，若再次出现并列的，以操作考试成绩高低决定取舍。

(七)体检和考察

1.体检工作按照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)和省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)等规定执行。

体检在二级甲等以上综合性医院进行。体检工作结束后，由体检医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。考生对非当日、当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论通知之日起7日内，提交复检申请，复检只能进行1次，体检结果以复检结论为准。体检费用由考生自理。

2.考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况，并形成考察材料。

根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格。

如拟聘用对象自动放弃或体检、考察不合格的，在同岗位考生中按合成总成绩从高分到低分依次等额递补(若出现总成绩并列的，按笔试的护理专业知识成绩高低决定取舍，若再次出现并列的，以操作考试成绩高低决定取舍)。

体检、考察等额有效递补累计一次，统一递补公告发布之后，不再递补。

(八)录用

体检考察合格后录用，与派遣公司签订劳动合同后，派遣至用工单位上岗。待遇基本工资大专1400元/月、本科1600元/月(含个人缴纳社保)+科室绩效+餐补220元/月。每满一年增加20元工龄工资，职称工资初级护师50元/月，中级主管护师再加100元/月。试用期一个月，发放基本工资+绩效1500元/月。