2022年中国铁路太原局集团有限公司招聘高校毕业生公告(一)

一、招聘计划

招聘岗位、学历、专业、人数和工作地点等内容详见《中国铁路太原局集团有限公司2022年度招聘高校毕业生岗位信息表(一)》。

二、应聘条件

(一)品行端正，遵纪守法，热爱铁路事业。

(二)专业符合，身心健康，适应岗位要求。

(三)诚实守信，成绩优良，认同企业文化。

(四)爱岗敬业，勤奋上进，服从组织安排。

(五)列入国家招生计划，于毕业学年7月31日前取得毕业证，具备派遣资格的2022年全日制专科学历毕业生。未曾与任何单位签订就业协议或劳动合同的2021年离校未就业高校毕业生以应届毕业生身份参加应聘。

(六)就读院校须开设有铁路特色专业，所学专业为铁路专业方向，所学课程为铁路主专业课程。

(七)须符合招聘岗位要求的其他条件，服从我公司对岗位的安排和调整，适应长期在铁路沿线、偏远山区、艰苦环境地区工作及户外、野外、轮班、夜班作业要求，辨色力正常、双眼矫正视力不低于5.0。

三、招聘流程

(一)简历投递与筛选。登录“太铁招聘”(www.crtyhr.com)注册，按照“简历投递须知”要求填写基本信息，将所要求的求职材料清晰扫描，压缩在一个完整压缩包内，上传。简历投递每人限选一个岗位，信息填报、修改共三次机会，锁定后无法修改。简历投递完成后，务必在“太铁招聘”及时下载打印《高等院校毕业生招聘申请表》，以备后续招聘环节使用。我司不接受上门、电话、传真、邮件等其它方式简历投递，将根据岗位需求、学历、专业、生源条件、岗位适配度等要素进行简历筛选。

(二)现场确认与诚信承诺。组织简历筛选入围人员进行求职材料审查。本人携带《高等院校毕业生招聘申请表》及求职材料原件、A4纸复印件，实事求是确认有关事项(原件、复印件按照要求的顺序分别用抽杆夹装订)，书面承诺诚信求职。

(三)考试考核。根据现场确认情况，考试考核采取初试+复试或直接复试的方式分期分批组织进行，具体时间、地点另行通知。

1.初试。主要测试应聘人员铁路专业知识和公共基础知识。

2.复试。采取面试的方式进行。

(四)公示签约。对应聘人员有关情况进行复审，综合考试考核等情况，形成拟录用人选。通过“太铁招聘”对拟录用人员进行公示，公示期满无异议的签署就业协议书。

四、应聘须知

(一)简历投递时间：2021年8月26日至9月30日。

简历筛选分段进行，第一阶段筛选2021年9月10日前完成简历投递的人员，第二阶段视第一阶段情况开展。

(二)简历投递期间工作日8:30-11:30、14:30-17:30开通电话0351-2622289，接受应聘者本人咨询。非咨询时间、非咨询电话无法受理咨询，敬请谅解。

(三)应聘人员须按要求参加招聘活动，因通信不畅等原因导致未按要求参加或延误的视为放弃。对未进入下一招聘环节的，不再进行单独通知，敬请谅解。

(四)资格审查、诚信审查、求职背景调查贯穿招聘录用全过程。应聘人员须自觉遵守招聘纪律、维护招聘秩序，秉承诚实守信原则，对基本信息、简历内容、考试考核的真实性、有效性、准确性和完整性负责，一经发现伪造剽窃、隐匿虚假、违反招聘纪律、扰乱招聘秩序、发表散布不实信息等行为，将被取消应聘、录用资格，禁止参加招聘方任何招聘活动。

(五)本次招聘不收取任何费用，不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班。目前社会上出现的假借铁路企业公开招聘举办的辅导班、辅导网站以及发行的出版物等，均与我司无关，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。

(六)我司保留对招聘公告及相关规定的最终解释权。

2021年8月26日