2023年新乡高新投资发展有限公司公开招聘30人公告

根据工作需要，新乡高新投资发展有限公司2023年招聘劳务派遣联防队员30名。按照“民主、公开、竞争、择优”的原则，现将有关事项公告如下：

一、招聘计划

本次计划招聘联防队员30名(劳务派遣制)。

二、资格条件

(一)招聘资格和基本条件

1.拥护中国共产党的领导，政治立场坚定;

2.年龄18-35周岁(1988年1月1日-2005年1月1日之间出生)，男性;

3.具有大专及以上学历;

4.爱岗敬业，遵纪守法，品行端正，身体健康，无违法违纪记录;

5.符合用人单位岗位要求的其他资格条件。

(二)有下列情形之一者不得参加招聘

1.本人曾因犯罪受过刑事处罚的人员;

2.本人受党纪、政纪处分，处分期未满的;

3.本人或直系亲属因违法违纪正在调查处理的;

4.现役军人及普通高等院校在校生;

5.有法律规定不得录取聘用的其他情形的人员。

三、招聘程序

(一)报名时间

2022年12月30日-2023年1月3日(以邮件收到时间为准)。

(二)报名上传资料

1.报名登记表(附件);

2.个人正面免冠近期蓝底证件照(jpg或jpeg格式，字节大于30kb，宽高像素大于220×300);

3.本人有效身份证，正反两面;

4.毕业证(学位证)及“学信网”申请的教育部学历证书电子注册备案表或学历认证报告;

5.单位同意报考证明(在职人员提供);

6.材料扫描件以压缩包形式发送至邮箱13462263512@163.com，邮件主题及文件名为“姓名+联系方式”。(以上材料进入考察时均需提供原件)。

(三)加分情形

第一学历为全日制本科以上者，符合条件的笔试成绩加5分。在报名时需提交加分证明材料。

(四)资格审查

资格审核贯穿考试录用工作始终，如发现不符合报考条件或弄虚作假者，所造成的一切损失由个人承担。网上报名审核通过后，将另行通知时间、地点，领取准考证。

四、招聘方法

考试分笔试、面试、体能测试。

(一)笔试

1.考试时间、地点。笔试时间、地点以准考证为准。

2.考试内容。主要为政治理论、法律基本知识、职业常识和公民道德基本知识等内容，满分100分，笔试时长90分钟。笔试成绩=考试成绩+加分成绩。

(二)面试

1.面试时间、地点。根据笔试成绩，按照选聘岗位人数1:2的比例从高分到低分确定面试人选，时间地点另行通知。

2.面试内容。主要是测试考生综合分析能力、组织协调能力、反应应变能力、言语表达能力、仪态举止等，满分100分，采取结构化面试方式进行。考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。

(三)体能测试

根据考试总成绩，按照选聘岗位人数1:1.5的比例从高分到低分确定进行体能测试人选，最后一名如有多名考生总成绩相同的，一并确定为进行体能测试人选。

体能测试包括：摸高、4×10米、1000米三项内容(参照《公安民警体育锻炼评分标准》计算是否合格)。

(四)体检

根据考试总成绩，及体能测试合格情况，按照选聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。因体检未到或不合格出现空缺的，将从体能测试合格人员中，总成绩由高到低依次等额递补。

体检费用由参加选聘人员自理，具体体检时间、地点另行通知。

五、公示和聘用待遇

1. 根据考试总成绩和体能测试、政审考察情况确定拟聘人员名单，并在“新乡高新投资发展有限公司”微信公众平台、新乡国家高新技术产业开发区网站(网址www.xxhdz.gov.cn)上进行公示，公示时间为5天。

2. 由高新投资发展有限公司与拟聘用人员签订劳动合同(合同期2年，试用期1个月)，人员待遇：参照新乡市最低工资标准执行，缴纳五险一金。

六、纪律监督

公开招聘工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施，接受社会各界和纪检监察机关的监督。对违反规定、弄虚作假的人员一经查实，取消其聘用资格，并按照有关规定对相关人员进行严肃处理。

七、注意事项

(一)本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

(二)按照新冠肺炎疫情防控有关要求，必要时将对有关工作安排进行适当调整，请报考人员保持通讯畅通，因通讯不畅影响考试录用的后果自负。

(三)未尽事宜由招聘办公室研究决定。

(四)本次招聘工作咨询电话：0373-3538130。(工作日时间8:00-12:00，14:30-17:30)。

新乡高新投资发展有限公司

2022年12月29日

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