2021年鹤壁浚县公开招聘事业单位工作人员简章

为加强全县人才队伍梯队建设，优化人才队伍结构，解决部分事业单位空编和人才短缺问题，根据公开招聘事业单位工作人员有关规定，经县委、县政府同意，现面向社会公开招聘事业单位工作人员216名。为做好本次招聘工作制定招聘方案如下：

一、招聘计划

招聘岗位和条件见附件1：《浚县公开招聘事业单位工作人员岗位计划表》。

二、招聘对象

全国范围内符合条件的人员均可报考。

三、招聘条件

(一)具有下列资格条件的人员可以报考：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.具备岗位所需的学历、学位、专业和技能。应届毕业生须于2021年7月31日前取得毕业证书;

5.适应岗位要求的的身体条件;

6.具备岗位所需要的其它条件;

7.年龄限1991年1月1日以后出生，研究生年龄放宽至1986年1月1日以后出生。

(二)有下列情形之一的人员不得报考：

1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为不满5年的人员;

4.现役军人、浚县服务期未满的特岗教师;

5.有严重个人征信不良记录的人员;

6.其它有法律、法规、政策规定不得应聘到事业单位的人员。

四、招聘程序

(一)发布公告

发布公告时间：2021年6月22日—7月6日。

(二)报名与资格审查

1.报名采用现场报名方式。报名时报考人员提交疫情防控《承诺书》和本人防疫健康绿码，交验身份证、毕业证、学位证原件及A4复印件，学历、学位在线认证报告;在职人员须出具单位和人事管理部门同意报考的证明;2021年应届毕业生未取得毕业证书的提供学籍、学位在线认证报告和在校期间现实表现证明;填写《浚县公开招聘事业单位工作人员报名表》;现场采集人像信息，交近期彩色免冠2寸照片2张;缴纳考务费30元。

2.依据豫政〔2016〕53号文件，符合报考条件的退役大学生士兵笔试成绩加10分。退役大学生士兵须提交服役和退役相关材料。

退役大学生士兵是指普通高校毕业后参军的退役士兵，或者是普通高校学生在校期间参军、退役后继续返回高校学习并正常毕业的退役士兵。通过查阅服役、退役材料认定。

3.报名时间：2021年7月4日—6日工作时间。

4.报名地点：浚县淇河路北段路西浚县人力资源和社会保障局一楼大厅。

(三)考试

考试由浚县人力资源和社会保障局统一组织实施。考试分为笔试和面试。

其中：通过资格审查的硕士、博士研究生(含2017年以来入学的非全日制研究生)，免予笔试。

1.笔试

笔试成绩满分为100分。笔试内容为《公共基础知识》。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

笔试的具体时间和地点见准考证。

7月11日工作时间本人持身份证在报名处领取准考证。

7月19日笔试成绩在浚县人民政府网站公布。

2.面试

根据笔试成绩，按面试人选与招聘岗位3：1的比例从高分到低分确定参加面试人选，其中缺考、作弊或笔试成绩0分的不得进入面试。

其中：通过资格审查的硕士、博士研究生(含2017年以来入学的非全日制研究生)，按照报考岗位直接进入面试。

如某岗位实际参加面试人数形不成竞争的，组织现有人员面试，但面试分数低于70分者不能进入体检环节。

面试具体时间和地点见面试通知单。

面试采取结构化面试方式，时间10分钟，满分100分。

面试成绩当场公布。

(四)体检

根据面试成绩，从高分到低分的顺序等额确定体检人选。如同一个职位出现应聘者面试成绩相同的情况，则依次以学历学位从高到低的顺序等额确定体检人选;如上述条件也相同，则共同确定为体检人选。

体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》《公务员录用体检操作手册(试行)》要求进行。体检费用由应聘者个人支付。

(五)考察

考察工作由用人单位具体组织实施，主要对拟聘用人员的政治思想、道德品质、遵纪守法、学习及工作经历、拟聘岗位资格与能力、个人征信等情况进行考察。

(六)公示

按照报名资格审查、考试、体检、考察结果，择优确定拟聘用人员，名单在浚县人民政府网站公示，公示期为7个工作日。

(七)聘用和待遇

拟聘用人员在公示期满没有问题的，办理聘用手续，并与用人单位签订聘用合同。新聘用人员按规定实行试用期制度。试用期考核不合格的，单位与招聘对象解除聘用合同，其人事关系和档案转至人才交流服务机构。聘用人员的工资福利待遇按浚县事业单位工作人员相关政策和规定执行。

五、相关说明

1.本次招聘中发布公告、发布核减岗位公告、公布笔试成绩、公布面试人员、公布体检人员、公布拟聘用人员等信息，指定在浚县人民政府网站(www.xunxian.gov.cn)发布。考生在本次招聘期间应登录该网站及时了解招聘最新发布情况。因本人原因错过重要公告公示信息而影响考试和聘用的，责任由考生本人承担。

2.本次招聘专业类别设置参照国家教育部和国务院学位办下发的《普通高等学校本科专业目录》、《研究生人才培养学科目录》执行。

3.本次招聘各岗位的报名人数与招聘岗位数的比例不得低于3:1。达不到比例要求的，需相应核减招聘岗位数;核减后仍达不到比例要求的，该岗位不再招考，报考该岗位的考生可重新选报其他岗位，不愿重新选报或不符合报考其他岗位资格条件的，原数退还其笔试考务费。

4.本次招聘资格审查工作贯穿于招聘考试的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效，凡发现报考者与拟招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，即取消其考试、聘用资格。

5.考生要诚信报考，报名时签订诚信承诺书，被录取后自愿在浚县工作服务年限不少于5年。

6.本次招聘不举办任何培训班，不委托任何培训机构，不指定任何版本教材。

7.本次公开招聘工作由浚县公开招聘事业单位工作人员领导小组负责解释。

招聘咨询：浚县人社局0392-6636122。

附件：

附件一：浚县公开招聘事业单位工作人员岗位计划表.xls

附件二：报名表.xls

附件三：防控承诺书.doc

附件四：普通高等学校本科专业目录（2020年版）.docx

附件五：研究生人才培养学科目录.docx　

浚县公开招聘事业单位工作人员领导小组办公室

2021年6月21日