2022年珠海市斗门区井岸镇公开招聘普通政府雇员公告

根据工作需要，我镇面向社会公开招聘30名普通政府雇员，现公告如下：

一、招聘岗位及要求

(一)职位表

(二)招聘程序

招聘工作按照自愿报名、资格审查、统一考试、组织考察、体检、岗前培训、确定聘任的程序进行。

二、薪酬待遇

按珠海市斗门区普通雇员相关待遇标准执行。

三、报名方式、时间及要求

(一)报名时间：2022年7月11日至7月19日

(二)报名方式：网上报名或现场报名

(三)网上报名要求：个人资料转换成扫描件，按报名材料顺序以压缩包的形式发送至指定邮箱：ab5521411@163.com。资料压缩包名称和邮件标题按：“岗位名+姓名+手机号码”格式填写，请务必准确填写应聘岗位及联系电话，且应保证报名材料的完整性和准确性。若有资料不全、联系方式有误等情况，视为报名失败，不再另行通知。

(四)现场报名要求：请携带报名材料原件及复印件(可委托他人报名)。

(五)现场报名地点：珠海市斗门区井岸镇井湾路319号井岸镇人民政府1号楼505室(周一至周五，上午9:00—12:00，下午14:00—18:00)。

(六)报名材料：

1.《报名登记表》(表内含近期正面免冠彩照，本人签名后扫描上传);

2.身份证(正反面);

3.户口本首页和应聘者本人信息页;

4.提供本人学历和学位证书、专业技术资格或执业资格证等有效证件;

5.户口所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明;

6.个人近期大1寸正面免冠彩照1张(电子版)。

7.有工作经验要求的岗位需提供由相关工作单位出具的工作证明或劳动合同等可以证明的材料。

(七)资格审查

由井岸镇组织人事办公室对报考人员进行资格审查，审查合格者短信通知考试事项，不符合报考资格不再另行通知。

四、聘用考核

(一)政府专职消防员(职位01、职位02)考核要求

考试为综合素质测试，分为体能测试、笔试、面试三个部分，每项均不得缺考，按照满分100分计算，其中笔试占20%、面试30%、体能测试占50%，根据应试者的总成绩由高到低对应招聘岗位人数按照1:1的比例确定体检及政审名单。

1.体能测试

测试内容为单杠引体向上、2000米跑和双杠臂屈伸(评分标准详见附件2)，满分为100分，应试者需完成全部测试内容，不得缺考。体能测试成绩当场公布，如有疑问，现场申诉，超过测试时限当弃权处理。

2.笔试

主要测试应聘者的政治素质、专业知识以及适应职位要求的素质与能力，满分为100分，不得缺考。

3.面试

面试主要是考察应试者履行岗位职责应具备的素质与能力，满分为100分，不得缺考。

(二)水闸管理员(职位03)、人社所窗口办事员(职位04)、人社所办公室办事员(职位05)、人社所办事员(安排至村居工作)(职位06)、会计核算中心工作人员(职位07)、护林员(职位08)考核要求

考试采取笔试+面试的方式，主要测试应聘者的政治素质、专业知识、业务水平以及适应职位要求的素质与能力。

按照满分100分计算，笔试和面试各占50%的比例。进入面试考生按照笔试成绩由高分到低分，按招聘人数的1:3的比例确定;如达不到规定招聘人数，按实际参加笔试人数确定进入面试人数。

五、体检

政府专职消防员(职位01、职位02)岗位根据应聘者综合素质测试总成绩从高分到低分的顺序，其他岗位根据应聘者总成绩(60分以上)从高分到低分的顺序，按照该职位招聘人数1：1的比例，确定体检人员名单，体检参照入职体检标准执行(体检费用自理)。

六、确定聘用人员并办理录用手续

对经体检合格，并确定为拟聘用人选的应聘者进行公示。公示无异议或有异议但不影响聘用的，按规定程序办理聘用和签订劳动合同等手续。

七、其他事项

(一)资格审查贯穿招聘全过程，有下列情形之一的，取消其应聘或聘用资格;已办理聘用手续的，予以解聘，且双方互不作任何补偿:

1.报考材料弄虚作假的;

2.体检不合格的;

3.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

4.未在规定的报到时间内报到的;

5.法律、法规规定不准许聘用的。

(二)因以上情形取消聘用资格的，可按总成绩由高至低依次递补，除专职消防员外，其他岗位递补人员的总成绩必须达到60分以上。

(三)本公告未尽事宜，由井岸镇组织人事办公室负责解释。联系人：赵小姐，联系电话：2786009。

斗门区井岸镇组织人事办公室

2022年7月11日

附件：附件1：报名表.doc        

附件2：井岸镇专职消防员招聘基础体能考核标准.doc

附件3：专业参考目录（学科对应具体专业目录）.xls